Descripción del puesto
nuestra empresa busca a un/a lider de desarrollo organizacional para diseñar e implementar la estrategia integral de talento, formación y desarrollo organizacional.
habilidades y calificaciones requeridas
* diseñar e implementar planes de desarrollo organizacional.
* dirigir procesos de reclutamiento, capacitación, compensaciones, relaciones laborales y clima.
* medir y mejorar indicadores de rotación, desempeño, clima laboral y nps interno.
beneficios
* oportunidad de construir una cultura de alto desempeño que potencie el crecimiento y bienestar de más de 300 colaboradores en campañas nacionales e internacionales.
otros
* tu misión será desarrollar programas de capacitación y desarrollo para los empleados.
* asegurarte de que las necesidades de capacitación y desarrollo estén alineadas con la estrategia empresarial.