Acerca del puestobuscamos un(a) director(a) de entregas para liderar y supervisar la estrategia de entrega de proyectos en una vertical de negocio, operación específica o en un país. El(la) profesional será responsable de asegurar la excelencia en la ejecución de programas y proyectos, alineando las entregas con los objetivos estratégicos de la empresa. Buscamos un(a) líder con experiencia en la gestión de grandes equipos, visión de negocio y capacidad para tomar decisiones estratégicas que impulsen el crecimiento y la eficiencia operativa.visión estratégica y liderazgo: definir y liderar la estrategia de entrega para su área, garantizando que los resultados estén alineados con las metas del negocio.gestión de equipos: supervisar y capacitar a un equipo de gestores de entregas y gestores de proyectos, promoviendo un ambiente de alto rendimiento y desarrollo profesional.gestión de portafolio: administrar el portafolio de programas y proyectos, monitoreando el desempeño, el presupuesto y los riesgos para asegurar la entrega continua de valor.relación con clientes: construir y mantener relaciones estratégicas con los clientes, actuando como el punto de contacto ejecutivo para garantizar la satisfacción e identificar nuevas oportunidades de negocio.optimización de procesos: colaborar con la pmo (oficina de gestión de proyectos) para optimizar los procesos de gestión de proyectos, asegurando la estandarización y la mejora continua de las prácticas de entrega.análisis de desempeño: analizar indicadores clave de rendimiento (kpis) y métricas de proyectos para tomar decisiones estratégicas y reportar el progreso a la alta dirección.experiencia comprobada en una posición de liderazgo sénior, como director(a) de entregas, jefe(a) de entregas o similar.profundo conocimiento en la gestión de programas y portafolio de proyectos a gran escala.habilidad de liderazgo y experiencia en la gestión y desarrollo de equipos de alto rendimiento.visión estratégica de negocio con enfoque en resultados, crecimiento y eficiencia operativa.excelente capacidad de comunicación y habilidad para relacionarse con diferentes niveles jerárquicos, incluyendo c-level y clientes estratégicos.conocimiento sólido de metodologías de gestión de proyectos ágiles y tradicionales.diferencialescertificaciones en gestión de proyectos o programas (pmp, pgmp, pmi-acp, etc.).experiencia previa en consultoría de gestión de proyectos o en sectores específicos (ti, finanzas, etc.).habilidad en gestión financiera y de p&l (profit & loss).fluidez en otro idioma (inglés o español), dependiendo del mercado de operación.beneficioscontratación 100% nominal directo con la empresaseguro de gastos médicos mayoresseguro de vidabono de conectividad y movilidadseguro de salud mentalnivel mínimo de educación: universitario (indistinto)en xertica.ai, la inteligencia artificial es la mentalidad central que guía todo. Bajo la filosofía "primero la ia, siempre", buscan redefinir la resolución de problemas y el crecimiento, construyendo un futuro donde la ia maximiza el potencial humano. No son solo participantes, sino arquitectos de la revolución de la ia, invitando a quienes deseen dar forma al futuro.
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