Desarrollamos un equipo comercial líder en ventas y rentabilidad, con una sólida estrategia de clientes, equilibrio entre liderazgo y seguimiento al proceso de ventas.
requisitos
* mínimo 3 años en ventas y gestión comercial, preferentemente en bienes raíces o desarrollos inmobiliarios.
* experiencia en liderazgo de equipos de ventas y consecución de objetivos comerciales.
* eficacia en el manejo de herramientas crm para la gestión y seguimiento de clientes.
* conocimientos en estrategias de prospección, negociación y cierre de ventas.
* análisis de mercado y estrategias comerciales.
* dominio de excel y habilidades básicas en análisis de datos comerciales.
1. liderazgo y gestión de equipos – habilidades para motivar, coordinar y desarrollar talento comercial.
2. pensamiento estratégico – capacidad para generar planes comerciales efectivos.
3. negociación y persuasión – habilidad para cerrar acuerdos y maximizar la rentabilidad.
4. comunicación efectiva – facilidad para conectar con clientes y equipos de trabajo.
5. análisis y resolución de problemas – capacidad de toma de decisiones basada en datos.
6. capacidad de aprendizaje – adaptabilidad a nuevos retos y dinámicas del mercado.
7. beneficios remunerativos – pago en esquema de comisiones.