Descriptivo de Puesto
Fecha de revisión**:6/23/23**
**Rubro Descripción**
**Nombre del**
**Puesto **Auxiliar de Recursos Humanos
**Área **Recursos Humanos
**Nível**
**Propósito **Apoyar en los planes y programas de administración de personal, a fin de contribuir
**Principal **con el desarrollo de los procesos administrativos relacionados con la gestión de **recursos humanos**..
- Realizar trabajo administrativo, incluyendo programación, mantenimiento de archivos y clasificación del correo para el departamento de Recursos
Humanos.
- Capturar datos de empleo en la base de datos.
- Dar seguimiento y actualizar los permisos de tiempo libre del personal por hora.
- Archivo de contratos y expedientes del personal fijo y de obra 16d Leon y
**Actividades **16d Aguascalientes
- Recabar firmas y realizar archivo de recibos de nómina 16d león y
Aguascalientes
- Entrega en tarjetas de nómina personal de 16d
- Control e inventario de la papelería de la organización
- Apoyo en actividades organizadas por el departamento
- Apoyo administrativo general al departamento
Ø Equipo de cómputo.
Ø Impresora.
**Herramientas **Ø Paquetería de office.
Ø Internet
- Comunicación
- Trabajo en equipo
- Gestión del tiempo
**Competencias ** **Gestión del estrés**
- Concentración
- Organizado
- Trabajo bajo presión.
- Solución de problemas
Descriptivo de Puesto
Fecha de revisión**:6/23/23**
- Responsable
- Comprometido
**Relaciones directas ** **Recursos humanos**
- **_Edad:_** 18 años en adelante
- **_Sexo_** : Indistinto
**Perfil del Puesto **_Estado_Civil_**: Indistinto**
- **_Escolaridad:_** Preparatoria,
- **_Experiência_**: N/A
**Condiciones ** *No aplica
*Físicas
- Iniciativa.
- Automotivación.
- Disciplina.
- Concentración.
- Resolución de conflictos.
**Competencias ** **Adaptable.**
**Socio-Afectivas ** **Gentil.**
- Honesto.
- Confiable.
- Autocrítico.
- Analítico.
- Buen manejo de emociones.
- Discreto.
**Medición Indicador Unidad Meta**
**Elaboró (nombre y firma) Revisó (nombre y firma) Autorizó (nombre y firma)**
**Titular del puesto: Responsable del Puesto: Responsable del Departamento**:
**Responsable del Departamento**:
**Gerencia de Capital Humano**:
Descriptivo de Puesto
Fecha de revisión**:6/23/23**
Nota: Los conceptos enunciados arriba son enunciativos y no limitativos. Las actividades descritas en el apartado correspondiente, son las principales y por lo tanto deberá cumplir al
100%.
Tipo de puesto: Medio tiempo, Aprendiz
Horas de medio tiempo: 40 por semana
Salario: A partir de $1,000.00 a la semana
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno matutino
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Bebidas gratis
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Servicio de comedor
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
- Recursos Humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial