Proposito del puesto:buscamos un visual merchandiser responsable de la presentación de la tienda con enfoque a productos de impulso y marca propia, con el propósito de maximizar la venta y mejore la experiencia del cliente viajeroresponsabilidades principales:propuesta y diseño de productos de impulso y marca propia.desarrollar y mantener un surtido rentable alineado a las tendencias de consumo y perfil del cliente viajero.gestionar pedidos, reposiciones y niveles óptimos de inventarioidentificar oportunidades de nuevos productos, temporadas y promociones.desarrollar estrategias de precio, kits y paquetes promocionales.coordinar lanzamientos de nuevos productos en tienda.diseñar y ejecutar layouts enfocados en compras rápidas y venta por impulso.crear exhibiciones atractivas en zonas calientes, cabeceras, islas y displays temporales.asegurar la correcta presentación visual: orden, limpieza, señalización y comunicación de precios.adaptar la exhibición al perfil del cliente viajero (rapidez, practicidad y compra inmediata).establecer guías visuales y estándares de exhibición replicables en todas las tiendas.capacitar al personal de tienda en buenas prácticas de exhibición y mantenimiento visual.mantener coherencia con la imagen y lineamientos de marca max store.medir el desempeño de productos y exhibiciones mediante kpis.analizar rotación de ventas impulsoelaborar reportes semanales y mensuales de resultados y oportunidades de mejoraperfil del candidato:escolaridad: licenciatura en diseño, licenciatura en mercadotecnia.experiencia: mínimo 2 años en compras retail, category management, visual merchandising o tiendas de conveniencia, experiencia en productos de consumo rápido, impulso, regalo o marca propia (deseable).enfocado a construcción de renders o exhibición.conocimientos: principios de visual merchandising y psicología del consumidor, tendencias de retail y exhibición de producto, excel intermedio (análisis de ventas, márgenes e inventarios).compras en marca propia (playeras, termos, cojines, tazas)ofrecemos:sueldo competitivo de 18 a 22 k (acorde a experiencia)prestaciones de leyfondo de ahorro.vales de despensa.apoyo en áreas de salud (50% subsidio en nutriólogo, psicólogo y gimnasio)apoyo anual de útiles escolaresdesarrollo profesional.capacitación continua.excelente ambiente laboral.#j-*-ljbffr