Oferta laboral
gestiona con éxito nuestra tienda departamental en salamanca.
descripción del puesto
salario: contrato de carácter semanal, con atractivas comisiones acorde a resultados.
funciones del puesto:
la persona seleccionada será responsable de liderar la tienda departamental, gestionando al equipo y asegurando el cumplimiento de las metas comerciales.
requisitos específicos
* edad: 25 a 35 años
* estudios: bachillerato terminado o licenciatura;
* experiencia: mínimo 1 año como gerente (de preferencia en tiendas departamentales de prestigio);
* habilidades de venta y manejo de inventarios;
* facilidad para presentarse ante clientes y colaboradores;
* manejo de reportes de ventas y presupuestos;
* prestaciones laborales incluyen sueldo base semanal más comisiones semanales acorde a los resultados, así como servicios de ley, vales de despensa, caja de ahorro y cupones de descuento para empleados;
* capacitación continuada;
beneficios
* sueldo base semanal;
* atractivas comisiones semanales acorde a los resultados;
* prestaciones de ley;
* vales de despensa;
* caja de ahorro;
* cupones de descuento para empleados;
* contratación directa por la empresa;
* capacitación pagada;