City/cities
- mexico city
- country
- mexico
- working schedule
- full-time
- work arrangement
- hybrid
- relocation assistance available
- no
- posted date
- 01-oct-2025
- job id
- 12660
*description and requirements*:
- somos expertos y reconocidos a nível mundial como líderes en seguros. Tenemos más de 150 años de experiência entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo. En méxico, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados._
- estamos buscando *analista de productos de inversión* para construir juntos un futuro más seguro.
*propósito o misión del rol*
- monitoreo y ejecución de cobro y pago de primas, cancelación de pólizas, ingresos y auxiliares contables relacionados a productos de inversión.
*principales responsabilidades*
- operación del proceso de cobranza de prima con fondos de inversión
- atención a las solicitudes para la aplicación de prima con fondos de inversión
- monitoreo de proceso de cancelación de pólizas
- monitoreo y administración de ingresos
- realizar controles y validaciones correspondientes a cada proceso
- generación y envío de reportes
- atención a incidencias dentro de los procesos asignados
- mejora de procesos, corrección de errores, documentación de procesos
*requisitos y calificaciones*
- lic. Económico administrativas o lic. en ingeniería industrial (titulado) al menos 1 año de experiência en instituciones financieras, fiduciarias, sofom
- financiero y seguros
- al menos 1 año de experiência en funciones relacionadas al puesto
- inglés básico
- paquetería de office, excel
- intermedio (tablas dinámicas, cruces, formulas básicas)
- razonamiento lógico-matemático
*perfil interpersonal*
- análisis y solución de problemas
- trabajo en equipo
- orientación al cliente y resultados
- habilidades de comunicación
- horario: 8am 6pm lunes a jueves, viernes 8am a 3:30pm
- en metlife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de vih y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales._
*beneficios que ofrecemos*
nuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar holístico con programas para la salud física y mental, el bienestar financiero y el apoyo para las familias. Ofrecemos seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida en combinación con un paquete de compensación competitivo junto con bonificaciones por rendimiento, fondo de ahorro y plan de pensiones. También ofrecemos permisos parentales y de adopción ampliados, así como beneficios adicionales como tiempo libre de voluntariado, días libres por su cumpleaños y el día del patrimonio cultural, eventos culturales y deportivos, ¡y mucho más!
*acerca de metlife*
reconocida en la lista de la revista fortune de las "empresas más admiradas del mundo" de 2025 y en la lista de los 25 mejores lugares para trabajar en el mundo de fortune para 2024, metlife, a través de sus subsidiarias y afiliadas, es una de las principales empresas de servicios financieros del mundo; proporcionando seguros, anualidades, beneficios para empleados y gestión de activos a clientes individuales e institucionales.nuestro propósito es simple: ayudar a nuestros colegas, clientes, comunidades y al mundo en general a crear un futuro más seguro. Unidos por un propósito y guiados por la empatía, nos inspiramos para transformar el próximo siglo en los servicios financieros. En metlife, es #alltogetherpossible ¡únete a nosotros!- at metlife, we are committed to fostering diversity among employees, through non-discriminatory treatment for reasons of gender, gender expression, sexual orientation, religion, age, nationality, marital status, disability, physical or economic condition, hiv and embarrassment as a requirement for entry, permanence or ascension and there is equal employment opportunities.