Objetivo del puesto
Gestionar el cálculo del esquema de incentivos para la Fuerza de Ventas, y generar reportes precisos que apoyen la evaluación y toma de decisiones.
Funciones principales
- Coordinar y validar la entrega de insumos para realizar el cálculo del esquema de incentivos para Fuerza de Ventas.
- Atención de aclaraciones de esquema de incentivos.
- Captura, seguimiento y conciliación de las ofertas y beneficios especiales solicitados por la Fuerza de Ventas para los clientes de acuerdo a su rentabilidad.
- Elaboración de reportes y presentaciones ejecutivas requeridas.
- Seguimiento comercial y rentabilidad de los negocios.
Perfil ideal del candidato
- Experiencia en Administración, o áreas afin.
- Análisis de información: interpretación, validación y conciliación de datos.
- Manejo y comprensión de bases de datos.
- Elaboración de reportería e indicadores de información.
Oferta de valor
- Prestaciones de ley, Vacaciones de ley iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 30 días al año.
- Condiciones Laborales: Horario de 8 horas diarias de Lunes a Viernes. Disponibilidad de horario. Seguro de vida.
- Beneficios del puesto: Plan de Entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales. Convenios con Universidades.
- Beneficios financieros: Adelanto de nómina. Acceso a tarjeta de crédito. Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad. Crédito Personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro.
- Servicios: Acceso al Nutriólogo, Psicólogo, Odontólogo, Biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, Consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes.
- Promociones y Convenios para ti y tu familia: Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.
En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas
📌 Consultor de Análisis y Gestión de Incentivos
🏢 BANCO AZTECA
📍 Ciudad de México