El gerente será responsable de la operación integral, administración y funcionamiento del condominio, asegurando la satisfacción de los inquilinos y la rentabilidad del inmueble.
funciones y actividades principales
* administrar presupuesto operativo del activo.
* coordinar al personal (adm., auxiliares, proveedores).
* monitorear cobranza, gastos y servicios operativos.
* gestión de inquilinos (cobranza mensual de rentas / servicios adicionales, reportes financieros y de ocupación para los propietarios) y servicio al cliente.
* garantizar el correcto funcionamiento de instalaciones, mobiliario / equipos (programas preventivos y correctivos de mantenimiento).
* gestionar protocolos de emergencia (velar por la seguridad de inquilinos y colaboradores).
* comercialización y promoción turística.
requisitos
* licenciatura en administración de empresas, hotelería, turismo o afín (deseable).
* experiencia mínima de 3 a 5 años en gestión hotelera, de condominio o de propiedades en renta temporal/larga estancia.
* conocimiento en administración financiera, presupuestos y control de gastos.
* manejo de personal operativo y supervisión de proveedores.
* experiencia en trato directo con huéspedes, inquilinos o clientes.
* conocimiento de herramientas digitales para administración y reportes (excel, pms o software de gestión).
* inglés intermedio/avanzado (preferente).
habilidades
* manejo del sistema de gestión definido (erp, pms, software de administración de condominios y tiempos compartidos).
* manejo de herramientas de oficina (excel, procesadores de texto, correo, tableros de control).
* uso de plantillas y formatos de reporteo financiero-operativo del activo.
* capacidad para trabajar bajo presión y con múltiples responsabilidades.
* enfoque en resultados y mejora continua.
horario
de lunes a domingo en turnos rotativos de ocho horas (matutino, vespertino o nocturno), con un día de descanso entre semana conforme a la programación establecida por la empresa.
lugar de trabajo
sisal, yucatán.
ofrecemos
* sueldo competitivo.
* prestaciones de ley.
* ambiente profesional y dinámico.
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