Auxiliar de distribución en méxico
oferta de empleo en varias empresas. Se busca profesional con organización, atención al detalle, y capacidad para trabajar en equipo dentro de la logística y cadena de suministro, con enfoque en el movimiento efectivo de mercancías.
Responsabilidades
checar la mercancía conforme a los vales de producción.
Acomodar el producto terminado en cámaras y camionetas siguiendo el lay‑out, peps y caducidades.
Apoyar la realización del inventario cada tercer día de producto terminado.
Realizar pick‑in (surtido a sucursales) según listados del área de pedidos.
Manipular product/chemical material correctamente y evitar daños.
Seguir indicaciones de la limpieza diaria y profunda del almacén para inocuidad.
Facilitar producto a unidades de transporte (camionetas y camiones).
Gestionar acomodo de tarimas y patín hidráulico para traslado y carga.
Observación diaria de bpm’s y cumplimiento del sgia.
Monitorear cuentas espejo, detectar incidentes y registrar eventos de tránsito.
Apoyar operaciones logísticas: seguimiento de itinerarios, generación de reportes y uso de software de monitoreo.
Manejar documentación y guías de envío, cotizaciones y demás documentos para comercio internacional.
Control de facturas, caja chica y elaboración de reportes internos.
Requisitos
edad 25‑40 años (más reciente/25‑50 según oferta).
Secundaria terminada (bachillerato, licenciatura o ingeniería aceptables).
Disponibilidad para tiempo completo con horarios rotativos o fijos.
Experiencia mínima 6 meses en almacén, carga/descarga o reparto (preferentemente en sector alimenticio).
Conocimientos en manejo adecuado de materias primas, peps, caducidades y gestión de inventarios.
Conocimientos de excel y herramientas de seguimiento de rutas.
Responsabilidad, organización, proactividad y buena actitud.
Licencia de manejo vigente (para algunos puestos).
Capacidad para usar patín hidráulico y sistemas de pep's cuando se requiere.
Beneficios y contratación
sueldo competitivo: $9,000 – $18,000 mxn mensuales según empresa y experiencia.
Pago complementario: bono de puntualidad, bono por desempeño y/o pago de horas extra.
Alojamiento no incluido en la mayoría de las ofertas, pero se valoran candidatos cercanos a la zona (≤ 30 min).
Prestaciones de ley: seguro social, aguinaldo, vacaciones y infonavit.
Beneficios adicionales: caja de ahorro, seguro de vida, vales de despensa, comedor con descuento, uniformes gratuitos.
Oportunidades de crecimiento profesional: capacitación continua y ascenso interno.
Tipo de puesto
tiempo completo (o empleo permanente según oferta).
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