Empresa dedicada al desarrollo, producción y comercialización de aditivos alimenticios para el sector avícola.
*generalista de recursos humanos*
*funciones*:
- gestión integral de bases de datos de talento y apoyo en procesos de inducción y matrices de onboarding.
- ejecución completa del proceso de reclutamiento y selección conforme a políticas internas: publicación, entrevistas iniciales, por competencias y selección final.
- administración operativa de recursos humanos, incluyendo control de incidencias, horas extras y movimientos de personal.
- coordinación de programas de capacitación y desarrollo para fortalecer habilidades y competencias del equipo.
- asegurar el cumplimiento de la ley federal del trabajo, normas iso 9001, nom-035 y demás disposiciones aplicables.
- elaboración, control y seguimiento de incidencias y reportes de personal.
*requisitos*:
- licenciatura concluida con titulo
- experiência de 3 años.
- dominio de sistema de gestión de calidad, normas iso 9001, normatividad asa
- ley federal del trabajo
- nom 035
- dominio de office (excel, word, power point)
*beneficios*:
- *sueldo base mensual $15,000 netos.*:
- pagos quincenales
- horario de l a v de 8am a 6 pm
- prestaciones de ley
- vales de despensa a los tres meses $800.00 mensuales.
- seguros de vida y gastos médicos (al año).
*zona*:
*col. Jardines de casa nueva, ecatepec de morelos, estado de méxico*
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $15,000.00 al mes
beneficios:
- seguro de gastos médicos
- vales de despensa
pregunta(s) de postulación:
- ¿ha trabajado previamente con sistemas de gestión de calidad o bajo la norma iso 9001?
- ¿conoce y aplica la ley federal del trabajo y la nom-035 en su gestión de personal?
- ¿ha coordinado programas de capacitación o desarrollo para empleados?
- ¿cuál es su pretensión salarial neta mensual?
Lugar de trabajo: empleo presencial