Actualmente estamos buscando un delegado/a comercial Hospitalario para la zona Castilla y León (a concretar por responsable la zona concreta) y con residencia preferiblemente en Valladolid o León.
Deberá estimular el conocimiento de nuestros productos, así como las ventas, manteniendo y ampliando la cartera de clientes que tendrá asignada. Realizará pruebas de producto y visitas periódicas a centros hospitalarios, manteniendo reuniones desde supervisores, cirujanos hasta los diferentes departamentos de compras.
También se responsabilizará del proceso total de ventas, desde primer contacto con el centro hasta la venta final del producto, gestionando con autonomía los hospitales asignados. Así como la parte operativa de concursos, análisis previo y post-concursos, siempre con apoyo de central y del responsable de área.
Gestionará su propia agenda, siempre con las directrices indicadas por el Director/a Comercial, quien, a su vez, le formará en el producto concreto y apoyará en las nuevas acciones comerciales planteadas de forma mensual o anual.
Número de vacantes: 1
Modalidad de trabajo: Híbrido (50%)
Tipo de contrato: Contrato estable
Remuneración anual: Franja Salarial 30.000-33.000 (+10.000 Objetivos)
**Ventajas sociales o económicas**
Ofrecemos incorporación inmediata en una empresa en plena expansión con formación previa en los productos y servicios que ofrecemos, así como un buen ambiente de trabajo.
Se trata de un puesto estable a jornada completa y con horario de lunes a viernes. Con vehículo de empresa, dietas y desplazamientos pagados cuando se viaje fuera de domicilio. Móvil y ordenador de empresa.
Salario negociable según experiência (entre 30k y 33k fijos/brutos año + 10.000 de variable). Evolución real en función de logros conseguidos.
**Requisitos**
No es necesaria una titulación específica para la inscripción en esta oferta, si bien, se valorará muy positivamente estudios universitarios en Ciencias de la Salud.
Residencia preferiblemente en Valladolid o León
Experiência mínima de 3 años en ventas sector hospitalario de productos sanitarios (no medicamentos), preferible en la zona de Castilla y León.
También es necesario conocer el funcionamiento del trabajo hospitalario y el flujo de pacientes, así como las necesidades y recursos hospitalarios.
Capacidad organizativa y habilidades comerciales, sociales y de buena comunicación.
Manejo de paquete office a nível usuario.
Requisito indispensable disponer de carne de conducir y tener disponibilidad para viajar de un 50% de la jornada laboral aproximadamente.
**Áreas terapéuticas**
**Traumatología**
**Cirugía**
Estudios mínimos
Sin estudios.
Experiência mínima
3 años
Disponibilidad para viajar
El 40% del tiempo laboral