*detalles del puesto*:
- *país*:méxico
- *alcance del puesto*: local
- *área de negocio*:industrial
- *disciplina*:operaciones
- *nível de talento*: nt 4 - gerente jr/jefe/lider- *proposito del puesto*:
- administrar el proceso productivo a través de los equipos de alto desempeño, sistemas y estándares para el logro de los objetivos de calidad, costo entrega y seguridad
- *toma de decisiones (propias del puesto)*:
- aplicación de sistema de consecuencias
- determinar planes de acción para mejoras en el área
- toma de decisiones de calidad- gestión de equipos multifuncionales de trabajo
- *áreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/ para qué se hace) - indicador*:
- *áreas de responsabilidad*:
- coordinar el personal a su cargo mediante el reglamento interior de trabajo con el fin de mantener una estabilidad laboral
- apoyar y facilitar el desarrollo de los integrantes del equipo de alto desempeño para fortalecer el funcionamiento del sistema
- apoyar en la documentacion del proceso de trabajo para eficientar y estandarizar la operación
- promover la productividad por medio de le mejora continua para mejorar los costos de transformación
- dar cumplimiento a politicas y procedimientos
- participar y contribuir en los programas de seguridad higiene y ecología a través de los sistemas establecidos, para garantizar el cumplimiento al reglamento y sistema gehs (21 elementos).
*indicador*:
- 0 observaciones
- cumplimiento a sesiones de trabajo
- % eficiencia
- % productividad
- 0 observaciones- cumplimiento a sesiones de trabajo
- *formación, experiência, habilidades clave y red de interacción*:
- *educación*: ingenieria
- *título - carrera*: ingenieria mecanica / ingenieria industrial / ingenieria electronica
- conocimientos especializados: admon de operaciones / certificacion en green belt
- *idiomas y % de dominio*:inglés 80% a 100%- experiência- *años de experiência*: 1 a 2 años puesto similar
- *área*: operaciones, producción
- *giro de la empresa*: manufacturera
- *puesto*: lider, coordinador, jefe de produccion-
- red de interacción- *superior inmediato (puesto)*: superintendente de producción
- *subordinados (puestos)*:operarios
- *proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción)*: operarios / rh
- *proveedores externos*: n/a
- *clientes internos de la empresa (áreas principales)*:planeación
- *clientes externos*: n/a