Gerente de desarrollo de negocios en investigación
ciudad de méxico, distrito federal | etcurae
descripción del trabajo
etcurae, tiene el propósito genuino de salvar vidas a través del desarrollo de proyectos y protocolos con patrocinadores e investigación clínica de medicamentos, está en búsqueda de talento para nuestra vacante de gerente de desarrollo de negocios con experiencia en farmacéutica o cros o smos.
perfil de la vacante:
* puesto vacante: gerente de desarrollo de patrocinadores con experiencia en farmacéutica o cros o smos.
* lugar de trabajo: cdmx y disponibilidad para trasladarse a diferentes sitios y/o eventos en la república mexicana.
* estudios requeridos: ingeniería/licenciatura en áreas afines a desarrollo de negocios y/o maestría relacionada a desarrollo de negocios.
* experiencia: mínimo 5 años comprobables en puestos gerenciales en desarrollo de negocios en farmacéutica o cros/smos.
* conocimientos: sólidos en desarrollo de negocios en el giro de la salud.
* competencias: inglés avanzado; disponibilidad de jornada completa de lunes a viernes; traslados a diferentes sitios cuando se requiera.
objetivo del puesto:
* establecer el modelo, estrategia y táctica para el desarrollo del negocio; establecer convenios con nuevos patrocinadores farmacéuticos; control y seguimiento de contratos y presupuesto; garantizar una cartera de patrocinadores y sitios de investigación.
principales responsabilidades:
* localizar y proponer nuevos acuerdos con patrocinadores farmacéuticos.
* negociar y cerrar acuerdos evaluando estrategias de mercado, requisitos y finanzas.
* desarrollar estrategias y propuestas de negociación integrando nuevos proyectos; evaluar riesgos y oportunidades; estimar necesidades y objetivos de patrocinadores.
* cerrar nuevos acuerdos y contratos con patrocinadores y sitios de investigación clínica; analizar necesidades de los clientes.
* servir de enlace con el patrocinador desde la solicitud de servicios hasta la entrega del informe final.
* identificar y asistir a eventos de la industria y convertir datos de mercado en comentarios para la empresa.
* asegurar recursos para el cumplimiento de proyectos y analizar presupuesto y viabilidad.
* capacitar al personal en sops y desarrollo de negocios; preparar y revisar procedimientos del departamento de desarrollo de negocios.
* realizar actividades adicionales designadas por el ceo.
ofrecemos:
* sueldo hasta 30,000 mxn mensuales libres, según experiencia comprobable.
* prestaciones conforme a la ley; ambiente de trabajo excelente y dinámico; estabilidad laboral.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
salario: $5,000.00 - 30,000.00 al mes.
horario:
* diurno
* turno matutino
prestaciones:
* opción a contrato indefinido
preguntas de postulación:
* describe tu experiencia comprobable en desarrollo de negocios en farmacéutica o cros/smos.
* ¿cuál es tu último grado de estudios?
* ¿cuál es tu pretensión económica salarial mensual libre de impuestos y deducciones?
lugar de trabajo: una ubicación.
gerente de desarrollo de patrocinadores – publicación bilingüe (resumen)
descripción en inglés disponible a solicitud; misma información esencial de perfil, experiencia y responsabilidades.
gerente de desarrollo de negocios en investigación
ciudad de méxico, distrito federal | etcurae
descripción del trabajo
versión en inglés disponible; empresa líder en investigación clínica busca gerente con experiencia en farmacéutica, cros o smos para liderar desarrollo de negocio y patrocinadores.
perfil, requisitos, responsabilidades y ofertas son equivalentes a la sección anterior.
gerente de desarrollo humano
importante empresa – área de desarrollo organizacional
descripción del trabajo
buscamos gerente de desarrollo humano con experiencia en desarrollo organizacional y gestión de cambio. Requisitos y funciones clave:
* experiencia mínima de 3 a 4 años en desarrollo organizacional y/o humano, con personal a cargo.
* disponibilidad para viajar; cobertura nacional (headcount 700).
* mejora de satisfacción de empleados; gestión de perfiles de puesto; indicadores de rotación; diseño de tabuladores salariales a nivel nacional.
* capacitación y e-learning; evp y experiencia del empleado/candidato; uso de qualtrics; campañas de clima y talento.
* conocimiento de kpi, evaluación 360°, planes de vida y carrera, planes de retención de talento; onboarding y seguimiento.
* comunicación interna, nómina 035, plataforma sirce; disponibilidad para trabajo presencial.
ofrecemos sueldo atractivo, prestaciones superiores a la ley, estabilidad laboral. Interesados postularse por este medio.
gerente de desarrollo comercial
ciudad de méxico, distrito federal | bebeedesarrollo
descripción del trabajo
desarrollador de ventas con experiencia en la construcción; responsable de estrategias para aumentar ventas. Responsabilidades:
* planificar marketing y publicidad para visibilidad del producto.
* establecer metas para equipos de ventas; capacitar y apoyar a los empleados.
* analizar resultados de campañas y ajustar estrategias.
* titulado en ingeniería o carrera relacionada; mínimo 3 años en ventas y marketing; habilidad para liderar proyectos y comunicarte efectivamente.
beneficios: ambiente de crecimiento, remuneración competitiva, y oportunidades de desarrollo.
gerente de desarrollo comercial
ciudad de méxico, distrito federal | bebeegerente
descripción del trabajo
gerente de desarrollo comercial para incorporar al equipo, enfocado en ventas, innovación y estrategia consultiva.
responsabilidades:
* prospección, generación de leads y calificación de oportunidades.
* gestión del ciclo de ventas: necesidades, propuestas, presentación, negociación y cierre.
* estrategia y reporte: mercado, crm y colaboración interna.
requisitos:
* experiencia en agencias de publicidad y marketing digital (hubspot, seo/sem, redes, contenido).
* conocimiento en ventas de software saas, licencias; experiencia en real estate y turismo es valorada.
* licenciatura en administración, marketing, ventas o afín; inglés avanzado; experiencia en crm (preferentemente hubspot).
* habilidades de negociación, comunicación, organización, trabajo en equipo.
ofrecemos remuneración competitiva, capacitación, desarrollo profesional y ambiente internacional.
gerente jr - desarrollo organizacional & change management
ciudad de méxico, distrito federal | jose cuervo
publicado hace 5 días
descripción del trabajo
jose cuervo busca gerente jr do & change management para liderar programas de talento joven, evp y employee/candidate experience, evaluación de competencias y gestión de cambio a nivel nacional e internacional.
* desarrollo de programas integrales de talento joven; diseño de políticas para talento joven.
* implementación y coordinación de experiencias del empleado y del candidato (qualtrics).
* desarrollar evp y posicionar la marca como empleador aspiracional; análisis de talent review; modelos de competencias; evaluaciones de áreas.
* gestión de proyectos de change management; comunicación con stakeholders en méxico, ee. Uu. y otros países.
* formación en do; requerimientos: licenciatura en administración, ingeniería, psicología o rr. Hh; 4–6 años de experiencia; manejo de datos y excel avanzado; inglés avanzado; sap deseable; presencia en santa fe.
¡no pierdas esta oportunidad de formar parte de jose cuervo!
gerente de desarrollo de ventas
ciudad de méxico, distrito federal | bebeegerente
descripción del trabajo
descripción del puesto centrada en la gestión de ventas, crecimiento de la cartera y cumplimiento de metas; se detallan responsabilidades y requisitos, y se especifican beneficios y condiciones.
* definir y ejecutar estrategia de canales, precios, promociones y descuentos.
* liderar crecimiento, generar demanda y reportes de metas e indicadores.
* relacionar y gestionar cuentas, crm y ventas; negociación y cierre de contratos.
* perfil: licenciatura relacionada; 3+ años en ventas/marketing; habilidades de comunicación y prospección; cartera de clientes deseable; excel y crm.
beneficios, salario y horario se detallan en la oferta.
gerente de desarrollo comercial
ciudad de méxico, distrito federal | bebeegerente
descripción del trabajo
gerente de desarrollo comercial enfocado en ventas y crecimiento, con experiencia en agencias y marketing digital; se destacan responsabilidades, educación, habilidades y beneficios, con oferta de contrato y salario.
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