Descripción del puesto
1. resumen: buscamos un gerente con experiencia y habilidades para liderar un equipo de ventas.
2. responsabilidades:
* garantizar el funcionamiento óptimo de la tienda.
* requerir y recibir mercancía en tiempo y forma.
* administrar indicadores y reportes de ventas para mejorar los resultados.
* realizar gestiones administrativas referentes al personal y atención a auditorias internas.
* comunicarse efectivamente con clientes y proveedores.
* revisar y actualizar permanentemente los inventarios y stock de productos.
3. requisitos:
* nivel educativo: licenciatura (pasante o titulada).
* experiencia laboral: comprobable, de al menos 5 años en posición similar.
* disponibilidad de horario completo, incluyendo fines de semana.
4. oportunidades:
* contratación directa como empleados fijos.
* sueldo base competitivo.
* comisiones por objetivos alcanzados.
* prestaciones sociales y beneficios adicionales.