¡Nueva posibilidad Grupo Axo! Estamos buscando nuestro próximo HRBP JUNIOR (Business Partner JUNIOR) para sumarse al equipo de Promoda.
Tu misión:
Ser un aliado estratégico de los equipos de tienda, impulsando la eficiencia operativa, el desarrollo del talento y una cultura laboral positiva en la región.
Requisitos:
Experiencia en Retail preferente
maximo 3 años de experiencia en puesto similar.
Estudios relacionados con licenciaturas administrativas.
Manejo de herramientas como SAP, Excel y reportes BI (Preferente)
Conocimientos Básicos de la Ley laboral, clima laboral
Experiencia previa en operaciones retail o gestión de tiendas (idealmente subgerente o líder de tienda).
Inglés intermedio (para interacción con TJ Maxx).
Disponibilidad para viajar y autogestión en entornos dinámicos.
Principales responsabilidades:
Diseñar e implementar planes y estrategias junto con los equipos de tienda.
Analizar y monitorear indicadores de rotación y desarrollar acciones para reducirla.
Gestionar la planificación de plantillas: aperturas, duplicidades, temporadas y estrategias de negocio retail.
Cómo lograrlo:
Buscamos a una persona con resistente orientación al cliente interno, pensamiento analítico y capacidad para correlacionar datos y convertirlos en soluciones.
Alguien que combine estructura, criterio y calidez al comunicar, y que disfrute de trabajar de la mano con supervisores y gerentes de operaciones.
Si te identificas con este perfil y buscas seguir desarrollando tu carrera dentro de Grupo Axo, ¡esta puede ser tu próxima ocasión!