Tipo: jornada completa
reporta a: directora ejecutiva
lugar de trabajo: remoto, españa
igualdad animal es una organización internacional que trabaja con la sociedad, los gobiernos y las empresas para poner fin a la crueldad contra los animales destinados al consumo. Igualdad animal cuenta con oficinas en estados unidos, reino unido, alemania, italia, españa, méxico, brasil e india, y ha sido reconocida como una de las organizaciones más eficaces y eficientes en la defensa de los animales.
reportando a la vicepresidencia para latinoamérica y a la dirección ejecutiva, el/la diseñador/a senior será responsable de la ejecución visual de la marca de la organización en canales digitales e impresos, mediante trabajo de diseño directo, un alto sentido de responsabilidad sobre los entregables y una estrecha colaboración con distintos equipos.
* producir materiales visuales de alta calidad para web, campañas digitales, redes sociales, materiales impresos y comunicaciones internas.
* garantizar la aplicación coherente de la identidad visual, las guías de marca y los estándares de comunicación de la organización.
* mantener altos estándares de calidad visual, con especial atención a tipografía, color, composición y detalle.
* liderar el proceso completo de diseño en proyectos complejos, desde la conceptualización hasta la entrega final.
* traducir objetivos estratégicos, briefings y conceptos en soluciones visuales efectivas y atractivas.
* gestionar múltiples proyectos de diseño de forma simultánea, asegurando entregas puntuales y fiables.
* colaborar estrechamente con los equipos de marketing, comunicación, tecnología y otros departamentos para apoyar los objetivos organizativos y de campaña.
* actuar como referente y socio creativo para los equipos internos, ofreciendo orientación, recomendaciones y soluciones de diseño.
* comunicar con claridad las decisiones de diseño y sus implicaciones a personas no especializadas en diseño.
* contribuir a definir y mejorar flujos de trabajo, herramientas y procesos de diseño para aumentar la eficiencia y coherencia.
* mantener documentación actualizada de sistemas de diseño, guías o procesos recurrentes cuando sea necesario.
* garantizar la confidencialidad y el manejo responsable de proyectos y materiales sensibles.
responsabilidades generales
1. representar los valores del equipo y promover activamente la cultura de la organización.
(cultura: mantener un entorno de excelencia, compromiso y responsabilidad, donde las personas estén empoderadas para dar lo mejor de sí mismas).
2. fuerte sentido de responsabilidad y compromiso con los resultados.
3. actitud proactiva y orientada a soluciones, con capacidad para trabajar de manera autónoma.
4. buenas habilidades de organización y gestión del tiempo.
5. compromiso con la misión, los valores y la cultura de igualdad animal.
6. experiencia previa en organizaciones sin ánimo de lucro, de incidencia o con misión social (valorada, pero no imprescindible).
7. promover activamente una cultura de excelencia, responsabilidad y trabajo colaborativo.
8. contribuir a un entorno de trabajo respetuoso, profesional y de alto rendimiento.
9. mantener altos estándares de ética, profesionalidad y confidencialidad.
requisitos del puesto
* al menos 7 años de experiencia profesional en diseño, o experiencia equivalente, demostrable mediante un portfolio sólido y proyectos de nivel senior.
* portfolio que demuestre un diseño de alta calidad en formatos digitales e impresos.
* dominio avanzado de adobe creative suite (photoshop, illustrator, indesign).
* dominio avanzado de figma para diseño web y digital.
* conocimiento sólido de los flujos de trabajo de producción digital e impresa.
* excelente criterio visual y gran atención al detalle.
* capacidad para gestionar plazos, priorizar tareas y trabajar eficazmente en entornos dinámicos.
* buenas habilidades de comunicación y de trabajo en equipo.
* nivel alto de inglés, tanto escrito como oral.
* titulación universitaria en diseño, artes visuales o en un área relacionada, o experiencia profesional equivalente.
condiciones salariales ofrecemos unrango salarial competitivo, acorde con la experiencia y el nivel técnico requeridos para este puesto. Para esta posición, considerada clave dentro del equipo global de tecnología, buscamos un perfil con sólida trayectoria profesional y capacidad demostrada. Este puesto requiere unperfil no junior, con capacidad para liderar desarrollos complejos, tomar decisiones técnicas de forma autónoma y garantizar la estabilidad y la escalabilidad de nuestra infraestructura digital. Apostamos por atraer talento altamente cualificado y comprometido con la misión de la organización. La oferta salarial se definirásegún la experiencia y capacidadesdel perfil seleccionado, respetando la escala salarial interna. Beneficios trabajar en fundación igualdad animal permitecontribuirdirectamente a la protección de los animales y al cambio hacia un sistema alimentario más compasivo. Es una organización conimpacto internacional, lo que da un fuerte sentido depropósitoy orgullo profesional. El puesto ofrececontrato indefinido, trabajoremotovoluntario conflexibilidadhoraria, y jornadaintensivaen verano. Se cubren parcialmente losgastosdel teletrabajo y se proporcionaequipamientoergonómico y tecnológico. Se garantiza laconciliación, con derecho a revertir el teletrabajo si se desea, y se cuidan lasalud y seguridaden el entorno laboral. Además, los animales de los que seas responsable serán reconocidos como familiares de primer grado, de modo que puedas cuidar de ellos cuando lo necesiten. Compromiso con igualdad de oportunidades igualdad animal está comprometida con la creación de unentorno diversoy se enorgullece de ser un empleador que ofreceigualdadde oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán igual consideración para el empleo sin importar su raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo e identidad de género), origen nacional, afiliación política, orientación sexual, estado civil, discapacidad, información genética, edad, pertenencia a una organización de empleados, represalias, estado parental, servicio militar, decisiones de salud reproductiva u otros factores no relacionados con el mérito. Privacidad de datos al postularse para un trabajo en igualdad animal, recopilamos datos personales durante el proceso de evaluación, incluyendo su nombre, información de contacto, currículum y carta de presentación. Podemos conservar estos datos para fines internos durante hasta 1 año, incluso después de completar el proceso de contratación, para considerarlo para futuros empleos. Por favor, háganos saber si prefiere que eliminemos sus datos en caso de seleccionar a otro candidato. No venderemos ni compartiremos su información con terceros. Rellena el formulario #j-18808-ljbffr