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Restaurante señora tanaka monterrey solicita

Saltillo, Coah
Grupo Anderson'S
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 25 abril
Descripción

Restaurante señora tanaka monterrey – capitanes

objetivo: atender a los clientes, logrando la mejor experiencia en el restaurante.

* excelente presentación
* edad: 28 a 40 años
* inglés b1/b2
* experiencia comprobable de 3 años en restaurantes como gerente o subgerente
* manejo de objeciones y quejas, manejo de open table y organización de sala
* cumplimiento de estándares de calidad
* disponibilidad de horario
* gusto por el servicio

funciones:

* atención al cliente durante su estancia en el restaurante.
* cumplir con los estándares mínimos de calidad ofreciendo un excelente servicio personalizado.
* atender a todos los clientes con una actitud de servicio positiva y cumplir sus expectativas.
* asignar y marcar las reservaciones, buscando maximizar la ocupación.
* garantizar la disponibilidad de menús y tarjetas de presentación.
* comunicar al gerente las necesidades, comentarios, sugerencias y quejas de los clientes.
* responsable del checklist de calidad de la unidad, manteniendo el 100% de condiciones óptimas.
* reportar faltantes de operación y equipos sucios o deteriorados.

ofrecemos:

* prestaciones de ley
* estabilidad laboral
* buen ambiente de trabajo
* gran crecimiento profesional
* experiencia de 1 a 4 años en restaurantes
* horario rotativo, payo de propinas
* lugar de trabajo presencial

sueldo: $26,000 - $35,000 al mes. Rotativo. Servicio de comedor incluido.


p.f. Chang – ayudante de cocina

ubicación: josé vasconcelos 402, centro comercial san pedro, del valle, san pedro garza garcía, n.l.

objetivo: preparación de alimentos, corte de verduras y limpieza general.

* disponibilidad de horarios rotativos: 9 a.m. – 5 p.m. y 3 p.m. – cierre.
* servicio activo, dinámico y responsable.
* mayor de edad.

ofrecemos:

* pago semanal.
* propinas semanales desde $2,000 hasta $2,800.
* prestaciones de ley.
* comida colaborador.


sanborns – ayudante de cocina (plaza fiesta san agustín)

tipo de puesto: tiempo completo. Horario fijo o rotativo.

salario: $7,500 – $10,500 al mes.

beneficios:

* vale de despensa $740 al mes.
* oportunidad de crecimiento.
* prestaciones de ley.
* imss desde el primer día.
* comedor gratis.
* seguro de vida.
* seguro de gastos médicos mayores.
* uniformes gratis (ejecutados).
* descuento en tienda.
* apoyo con transporte.

experiencia no requerida – se capacita.


valle de la paz – responsable de cocina (servicios funerarios)

ubicación: monterrey y áreas metropolitanas.

requisitos:

* bachiller técnico concluido (certificados, cursos y diplomados considerados).
* experiencia: 1 año en cocina.

responsabilidades:

* preparar alimentos.
* limpiar la cocina.
* organizar productos.
* control de inventarios.

prestaciones y beneficios:

* imss, infonavit, fonacot.
* prima vacacional y dominical (25%)
* aguinaldo de 15 días.
* vacaciones 12 días.
* permiso de paternidad 5 días con goce de sueldo.
* bono de puntualidad y asistencia.
* 3 días con goce de sueldo por defunción de familiar directo.
* 3 días con goce de sueldo por matrimonio.
* convenios con mueblerías, ópticas.
* estacionamiento gratuito.
* comedor subsidiado.

precinto: tiempo completo. Sueldo $11,000 – $13,000 al mes. Turno de 8 horas.


toks – ayudante de cocina (plaza cumbres, toks)

tipo de puesto: tiempo completo. Turno vespertino.

requisitos:

* disponibilidad de horario.
* personas responsables y apasionadas por la cocina.

funciones:

* picar, lavar y desinfectar fruta y verdura.
* cocinar bajo receta.
* limpiar área de cocina a profundidad.
* producción en general y área de salsas.
* lavar loza.

ofrecemos:

* salario $12,280 al mes.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores.
* contrato directo con la empresa.
* prestaciones superiores a la ley.
* uniformes gratuitos.
* beneficios adicionales: aumentos salariales, caja de ahorro, descuento de empleados, programa de referidos, servicio de comedor.
* pago semanal.

las fechas de publicación y los requisitos de presentación se eliminan para mantener el enfoque en las responsabilidades y cualificaciones de cada rol.

#j-18808-ljbffr

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