Campeche
req29896
división bebidas
estamos en búsqueda de un(a):
técnico(a) hojalatero(a)
estudios:
bachillerato/técnico en hojalatería y pintura automotriz, herrería automotriz o afín (certificado indispensable).
experiencia:
mínima de 1 a 2 años en hojalatería y pintura, diagnóstico y reparación de carrocería, preparación de superficies, aplicación de pintura, fabricación y modificación de piezas metálicas y reparaciones estructurales automotrices.
conocimientos:
hojalatería y pintura automotriz, dominio de los procesos integrales para la restauración de carrocerías y estética vehicular, conocimientos sólidos en enderezado de lámina, soldadura automotriz y corrección de deformaciones, capacidad para realizar la preparación completa de superficies, aplicando técnicas de lijado, resanado y nivelación para asegurar una base adecuada. Experiencia en la aplicación de imprimación, pintura base, color y laca transparente. Experiencia en la fabricación, reparación y modificación de componentes metálicos tanto estructurales como estéticos en vehículos. Competencia en el manejo de técnicas de corte, armado y soldadura para desarrollar o restaurar piezas metálicas personalizadas, soportes, refuerzos y adaptaciones especiales. Capacidad para trabajar con diferentes tipos de metales utilizando procesos seguros y precisos para garantizar durabilidad, funcionalidad y calidad en cada intervención. Indispensable tener licencia tipo chofer y poder manejar camiones de 3.5 a 10 toneladas.
disponibilidad para:
* horario flexible.
* viajar.
avisos importantes:
bepensa bajo ningún motivo solicita dinero en alguna de sus etapas de selección.
bepensa es una organización comprometida con la igualdad laboral y no discriminación entre hombres y mujeres, así como con personas con discapacidad, promoviendo para ello, acciones en el proceso y promoción de candidatos/as, basadas exclusivamente en el perfil, conocimientos, competencias y experiencia; excluyendo toda forma de pregunta o solicitud de información en el currículum que sea ajeno al mérito, cualificaciones y/o grados profesionales como pueden ser el aspecto físico, estado civil, proyectos o planes privados de vida, opiniones políticas, religiosas, edad, tipo de escuela, nivel socio económico, embarazo, género, preferencias, orientaciones o cualquier tendencia que vulnere las dimensiones privadas de los derechos de las personas.
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en bepensa trabajamos bajo un estricto código de conducta empresarial para asegurar que todos nuestros niveles de colaboradores cumplan con las más altas normas de conducta en sus interacciones diarias. Es la base de nuestro desenvolvimiento empresarial y sirve a su vez como fundamento de políticas, procedimientos y directrices.