¡Hola!
Somos un holding internacional de IT con más de 8 años de experiência, que crea y promociona sus propios productos de entretenimiento. Estamos en constante crecimiento y buscamos Managers de Afiliados para el departamento de trabajo con socios.
Junto a nosotros, trabajarás con miles de socios en todo el mundo, que tienen una audiencia en Internet: propietarios de sitios web, aplicaciones móviles, canales de YouTube y Telegram, tipsters o pronosticadores deportivos, blogueros e influencers. Serás responsable de buscar y atraer a estos socios.
¡Únete a nuestro equipo!
Responsabilidades principales:
- Análisis de datos en redes sociales para identificar socios potenciales;
- Captación de nuevos socios, informarles sobre el producto, negociación y manejo de objeciones;
- Desarrollar la base de socios presente y construir relaciones de confianza;
- Preparar y ayudar en el lanzamiento de campañas publicitarias;
- Asistir a conferencias internacionales especializadas;
- Participar en proyectos de equipo de la compañía y del departamento.
Requisitos:
- Iniciativa y dedicación;
- Habilidad para escribir de manera clara, concisa y correcta;
- Disponibilidad para estar en contacto fuera del horario de oficina;
- Capacidad para conectar con personas y poder de convencimiento;
- Deseo de aprender y motivación por el crecimiento profesional continuo.
Será una ventaja:
- Conocimiento de idiomas extranjeros;
- Experiência en Affiliate Marketing, ventas, gestión de cuentas, publicidad en Internet, atención al cliente o trabajo con socios.
Ofrecemos:
- Oficina cómoda de clase "A";
- Jornada laboral reducida: 7 horas + 1 hora para almorzar;
- Flexibilidad en el inicio del día laboral, puedes llegar entre las 10:00 y las 14:00;
- Formación individual a cargo de la empresa en el campo del marketing de afiliados;
- Vacaciones pagadas y bajas por enfermedad;
- Posibilidad de rápido crecimiento profesional: desde líder de equipo hasta director de toda una oficina;
- Todo lo necesario para trabajar: equipo técnico y acceso a la biblioteca corporativa;
- Cultura corporativa desarrollada: eventos deportivos, entrenamientos, actividades de team building, fiestas y talleres;
- Salario estable que se revisa periódicamente, junto con un alto componente de bonificación con KPI transparentes. Sin retrasos ni multas.
Si eres ambicioso, estás enfocado en el desarrollo y listo para nuevos desafíos, ¡esperamos con ansias tu respuesta y currículum!