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Ejecutivo pyme

Mérida, Yuc
Banco Santander
Publicada el 10 septiembre
Descripción

Ubicación: meridaacerca de la empresasantander es una reconocida institución financiera con más de 160 años de experiencia en el mercado. Nos destacamos por brindar un ambiente laboral inclusivo y de crecimiento profesional para nuestros colaboradores. Ofrecemos oportunidades de desarrollo y beneficios exclusivos para nuestro equipo.requisitos del puestoburo de crédito sano.experiencia en ventas de productos financierosatención a cartera de clientes pymesresponsabilidades del puestoidentificar oportunidades de venta y prospectar clientes potenciales.gestionar la cartera de clientes asignada.asesorar a los clientes en productos financieros y resolver sus dudas.cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa.crecer y vincular la cartera de sus clientes a través de la gestión de productos de valor: créditos, inversiones, seguros y palancas comerciales (portabilidad, colectivos, sinergia pyme, etc.).gestionar la cartera actual de captación de sus clientes (variaciones y vencimientos) así como enfocarse en la atracción de mayores volúmenes de captación y clientes nuevos.planificar semanalmente las actividades para su gestión diaria de acuerdo a la definición de la sistemática comercial, asignando prioridad a los focos comerciales en los que se esté trabajando actualmente; contacto con sus clientes y prospectos cumpliendo con los ritmos comerciales establecidos por la institución asegurando el logro de los objetivos.ejecución diaria de llamadas y visitas efectivas a prospectos y clientes actuales, asegurando el conocimiento de su cartera en un 50% a lo largo de 1 año, a través de la gestión de campañas, variaciones en inversiones, vencimiento de plazos y demás palancas comerciales.brindar una atención diferenciada en sucursal a los clientes select, ya sea por solicitud de productos o servicios, como también atención a las quejas y aclaraciones.prestaciones y beneficios adicionalescapacitación constante.oportunidades de crecimiento profesional.seguro de vida.programas de bienestar para los empleados.descuentos en productos y servicios de la empresa.

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