Vacante para la empresa corporativo em3 en 38040 -celaya, guanajuato coordinador de ventas requisitos: experiencia:mínimo dos años comprobables en puesto similar de coordinador de ventas o en un rol con responsabilidades equivalentes. Trabajo de campo:experiencia demostrable en trabajo de campo, incluyendo cambaceo. Formación:formación específica en ventas, comercio y gestión de equipos. Gestión de equipos:capacidad demostrada para administrar, formar y motivar a equipos de ventas. Liderazgo:cualidades de liderazgo, entusiasmo e iniciativa. Solución de problemas:capacidad para identificar, analizar y resolver problemas de manera efectiva. Negociación:habilidades de negociación sólidas. Organización y planificación:capacidad para organizar, planificar y ejecutar estrategias de ventas. Comunicación:excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Motivación y manejo de grupos:capacidad para motivar y dirigir equipos de trabajo. Adaptabilidad:capacidad para asumir retos, trabajar bajo presión y alcanzar objetivos. Orientación al cliente:alto nivel de respuesta a las necesidades del cliente. Habilidades operativas:sólidas habilidades operativas y de planificación. Automóvil:preferentemente contar con automóvil propio. ofrecemos: sueldo base competitivo.bonos.comisiones.prestaciones de ley.apoyo para gastos de gasolina nivel de educación deseada: superior - trunco nivel de experiencia deseada: nivel medio función departamental: comercial / ventas industria: eventos y promotoría habilidades: facilidad de palabragusto por las ventastrabajo en equipo esta vacante viene de la bolsa de empleo talenteca.com: