Coordinador de Desarrollo Organizacional Resumen del Puesto Estamos buscando un Coordinador de Desarrollo Organizacional dinámico y experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato adecuado será responsable de diseñar, implementar y evaluar programas y estrategias de desarrollo organizacional que apoyen los objetivos de la organización.
Responsabilidades - Desarrollar e implementar programas de desarrollo organizacional, incluyendo capacitación, gestión del desempeño y planificación de la sucesión.
Facilitar talleres y sesiones de capacitación para empleados de todos los niveles.
Asesorar a los gerentes sobre cuestiones de desarrollo organizacional.
Realizar evaluaciones de necesidades de capacitación y desarrollo.
Evaluar la efectividad de los programas de desarrollo organizacional.
Mantenerse al día con las últimas tendencias en desarrollo organizacional. Requisitos - Licenciatura en Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o campo relacionado.
Experiencia demostrable en desarrollo organizacional.
Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de presentación.
Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.
Conocimiento de las mejores prácticas en desarrollo organizacional.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por Necesidades del Mercado
AÑOS DE EXPERIENCIA:
1 años
JORNADA LABORAL:
Jornada completa
DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
No
DISPONIBILIDAD PARA CAMBIO DE RESIDENCIA:
No
📌 Coordinador De Desarrollo Organizacional Ciudad De México
🏢 Shure Electronica S. A. De C. V.
📍 Ciudad de México