Requisitos: licenciatura en recursos humanos, administración y/o afín concluida
experiencia mínima: 1 año
habilidades: excel intermedio - avanzado, inglés hablado y escrito
responsabilidades:
1. reclutamiento y selección para posiciones operativas (mensajeros, almacenistas, choferes)
2. reclutamiento y selección para posiciones administrativas (atención al cliente, supervisores, gerentes)
3. reclutamiento en campo (posteo y volanteo)
4. manejo de redes sociales y bolsas de trabajo (facebook, indeed, whatsapp, computrabajo, pandape)
5. realización de llamadas y citas con candidatos
6. solicitar documentos para expediente de candidatos
7. diseñar estrategias de reclutamiento para cubrir plantilla en durango, juárez, sinaloa y chihuahua
8. captura y actualización de bases de datos
9. altas y bajas en sistema peoplesoft
10. realizar inducciones
11. atención en todo el ciclo de reclutamiento hasta firma de contrato
12. apoyo en procesos de recursos humanos
13. trabajo en equipo con otros especialistas de rh en distintas sedes
14. conducir entrevistas presenciales, telefónicas o digitales
++++valoramos la capacidad de trabajo en equipo, la proactividad y la comunicación efectiva como cualidades fundamentales para esta posición++++
ofrecemos:
oportunidad de crecimiento y prestaciones superiores a la ley
horario:
lunes a viernes, 9:00 a 18:00 con una hora y media de comida
sábados, 9:00 a 12:30
las oficinas están en periférico de la juventud y cantera
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