Actividades:
* desarrollar estrategias para el ciclo de reclutamiento y selección, a través del análisis sobre los indicadores de fuentes de selección, para el cumplimiento de la cobertura de vacantes en tiempo y forma
* desarrollar el proceso de selección aplicando entrevistas, así como filtros con el objetivo de valorar conocimientos, habilidades, experiencia y aptitudes apegados al desarrollo de funciones para los puestos a cubrir
* presentar propuestas de candidatos potenciales al jefe del área solicitante
* aplicar evaluaciones (psicométricos, examen médico, referencias, estudio socioeconómico) a los candidatos con visto bueno en la revisión por el jefe del área
* elaborar e integrar el expediente de personal del nuevo ingreso, así como aplicar su alta en el sistema con el objetivo de resguardar la información y evitar futuras incidencias
requisitos:
* licenciatura concluida en recursos humanos, administración ingeniería industrial, mercadotecnia, economía y/o psicología.
* experiencia de 1 año en reclutamiento y selección, deseable especializado en reclutamiento masivo
* experiencia en temas de entrevista, así como aplicación de psicometrías
* facilidad de acceso a calzada del aguila #229, colonia moderna
ofrecemos:
* sueldo bruto mensual de 12,500
* horario lunes a viernes de 8:30 am a 6:30 pm
* pago quincenal
* vales de despensa 11%
* fondo de ahorro 9%
* aguinaldo 33 días
* utilidades 30 días
* bonificación de 5 días por días 31
* 12 días de vacaciones al primer año cumplido
* prima vacacional 75%
* descuento en servicios mega (luego de 3 meses laborando)
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $12,500.00 al mes
beneficios:
* descuento de empleados
* descuentos y precios preferenciales
* seguro de vida
* teléfono de la empresa
* vales de despensa
escolaridad:
* licenciatura terminada (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 08/09/2025