¡únete a nuestro equipo de trabajo como analista de desarrollo organizacional/capacitación!
objetivo de la vacante.
facilitar la incorporación de nuevos empleados, asegurando que comprendan la cultura, procesos y responsabilidades de la empresa para una integración exitosa.
actividades a realizar
* diseñar y ejecutar programas de onboarding estructurados
* asegurar la entrega de materiales y herramientas necesarias para un buen desempeño de los nuevos ingresos.
* actuar como punto de contacto para resolver dudas de nuevos empleados.
* seguimiento a elementos de nuevo ingreso, aclaraciones de nómina y servicios.
* desarrollar y ejecutar estrategias para mantener un ambiente de trabajo positivo y productivo.
* crear programas de integración, reconocimiento, comunicación interna, cultura organizacional, gestión del cambio con impacto directo al clima laboral.
* analisis de clima laboral (aplicar encuesta y graficar resultados)
ofrecemos
* salario: $13,000 mensuales libres
* prestaciones de ley
* uniformes sin costo
* pagos quincenales
* crecimiento laboral
requisitos
* experiencia minima de 1 año en el puesto
* escolaridad lic. Psicología, pedagogía o a fin
* vivir a no más de 1 hora 20 del tren ligero huipulco
* manejo de paquetería office
* manejo de canva
* actitud positiva y de servicio.
si estas interesado postulate por este medio y nosotros nos comunicamos contigo.
seniority level
* seniority level
mid-senior level
employment type
* employment type
full-time
job function
* job function
business development and sales
* industries
facilities services
referrals increase your chances of interviewing at grupo omese by 2x
we’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of ai.
#j-18808-ljbffr