Business developer it
ubicación: puebla, puebla
régimen de trabajo: 40 horas semanales, presencial.
visión: da un paso dentro de un ecosistema dinámico donde el futuro de los negocios se crea y se vive cada día. ¡sé parte de él! En luza group, la pasión, la perseverancia y el impulso por alcanzar la excelencia definen nuestro camino hacia el éxito. Fundada en 2006, somos una multinacional portuguesa con más de 1.200 profesionales talentosos y una facturación que supera los 30 millones de euros. Con una fuerte presencia en mercados clave - portugal, españa, marruecos, brasil, méxico, estados unidos y china - ofrecemos soluciones innovadoras en ingeniería, ti, diseño, consultoría, industria 4.0, formación y reclutamiento. Nuestra gente y su talento impulsan todo lo que hacemos.
responsabilidades y tareas
* prospección: identificar y prospectar nuevas oportunidades de negocio para servicios de ti.
* calificación de leads: evaluar y calificar leads para asegurar que se ajusten al perfil ideal de cliente para los servicios ofrecidos.
* análisis de las necesidades del cliente: comprender los retos y necesidades tecnológicas de los clientes potenciales para ofrecer soluciones adecuadas.
* consultoría: actuar como consultor, ofreciendo recomendaciones sobre cómo ti puede resolver problemas específicos y mejorar la eficiencia operativa.
* desarrollo de propuestas: crear propuestas detalladas que describan los servicios sus beneficios y las condiciones contractuales.
* presentaciones: realizar presentaciones y demostraciones de servicios a clientes potenciales, destacando las ventajas y beneficios de ti.
* negociación de condiciones: negociar las condiciones contractuales, incluyendo el alcance de los servicios, los acuerdos de nivel de servicio (ans) y los precios.
* cierre de ventas: finalizar contratos y asegurar la firma de acuerdos con los clientes.
* mantenimiento de relaciones: establecer y mantener relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales para garantizar su satisfacción e identificar oportunidades de expansión.
* postventa: supervisar el rendimiento del servicio y asegurar el cumplimiento de las expectativas del cliente.
* retroalimentación del cliente: recopilar la opinión del cliente sobre los servicios prestados y colaborar con el equipo de entrega para resolver cualquier problema o mejorar los servicios.
* mejora continua: utilizar la retroalimentación para ajustar las propuestas y mejorar la oferta de servicios.
requisitos obligatorios
conocimiento de ti: conocimiento profundo de las tecnologías de ti, los modelos de servicios y su impacto en el negocio.
términos y conceptos técnicos: familiaridad con la terminología y los conceptos técnicos relacionados con los servicios de ti, como la computación en la nube, la seguridad de la información y la gestión de redes.
experiencia previa: experiencia en ventas, preferiblemente en tecnología o servicios de ti.
historial de éxito: historial comprobado de éxito en el cumplimiento y superación de objetivos de ventas.
* educación: título universitario en campos relacionados, como administración de empresas, marketing, informática o ingeniería.
* experiencia: 3 años
* habilidades interpersonales: comunicación, analítica
* idiomas: inglés / español
* tecnología (stack tech): office, crm, hubspot
requisitos complementarios
certificaciones relevantes en ventas, gestión de ti o tecnologías específicas pueden ser una ventaja.
oferta
salario competitivo, prestaciones de ley y superiores.
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