Objetivo del puestoplanear, coordinar y supervisar la administración de los recursos financieros, materiales y administrativos de la empresa, asegurando el control adecuado de los activos, el cumplimiento de políticas y procedimientos internos, así como el soporte eficiente a las unidades y áreas operativas.administración de recursos materialesdesarrollar y administrar los inventarios generales de la empresa.asignar y controlar los activos fijos a las distintas gerencias.elaborar y dar seguimiento a hojas de requerimiento mensual de consumibles.administrar el almacén general (materiales, mobiliario, equipo, refacciones y suministros).implementar y supervisar el programa de mantenimiento y conservación (preventivo, correctivo y extraordinario).administrar el programa de mantenimiento programado y ejecutado mediante:hoja de comisióncheck list de serviciolista de materiales utilizadosbitácora de mantenimientoevidencia fotográficareporte de cierre de servicio con firmas correspondientesanalizar, determinar y elaborar convenios con proveedores.administrar los bienes inmuebles propios y arrendados, asegurando:vigencia de contratosrenovaciones oportunascontrol de servicios públicos requeridoscondiciones generales del inmueblepresentar reportes de existencias conforme a requerimientos establecidos, considerando tipo de producto, periodicidad, formato autorizado y firmas de validación.auditorías y supervisiónsupervisar la correcta aplicación de políticas y procedimientos relacionados con:surtidoacomodocontrol de caducidadespedidos con diferenciaslimpieza de anaquelessupervisar el uso adecuado de sistemas de control, incluyendo:equipos asignadosusuarios y accesosregistros de ventafacturacióncompetencias del puestoplaneación y organizacióncontrol administrativoanálisis y solución de problemasliderazgo operativocomunicación efectivaseguimiento y controlescolaridad y experiencialicenciatura en administración, contabilidad o carrera afín.experiencia mínima de 3 años en administración operativa o supervisión administrativa.experiencia en operación de unidades comerciales o distribución (deseable).indicadores de desempeño (kpis)control y exactitud de inventarios.cumplimiento de programas de mantenimiento.tiempo de atención a solicitudes cas.cumplimiento de auditorías administrativas.control y asignación de activos sin incidencias.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $18, $20,000.00 al mesbeneficios:automóvil de la empresateléfono de la empresalugar de trabajo: empleo presencial