*vive la experiência de ser provident, donde tú estas en el centro, te invitamos a que te unas a nuestro equipo como*:
gerente de desarrollo para ventas y cobranza
*base: magdalena, jalisco*
*retos a los que te enfrentas en esta posición*:
responsable de un equipo de agentes comisionistas, colocar préstamos personales en diferentes colonias y la cobranza de manera semana en los domicilios de los clientes.
capacitación y desarrollo de su equipo de trabajo en campo
negociación con clientes para regularizar sus cuentas
zona de trabajo magdalena, tequila y amatitan, jalisco
*si eres una persona que cuenta con*:
- bachillerato concluido o carrera trunca
- disponibilidad de horario
- conocimiento de la zona asignada (zona oriente, zona centro)
- trabajo 90% en campo 10% en oficina (asistencia 1 vez a la semana a sucursal en la zona sur de zapopan)
- licencia de conducir vigente
- saber manejar estándar
*vive la experiência de ser provident*:
buscamos que la remuneración de nuestros equipos sea competitiva dentro de nuestra industria, brindando bienestar económico, seguridad y bienestar para ellos y sus familias a través de una amplia oferta de valor mediante prestaciones y beneficios que ofrecemos de acuerdo al nível de responsabilidad que tienen nuestros colaboradores en cada posición dentro de provident.
- sueldo competitivo + excelente esquema de comisiones
- vales de despensa
- fondo de ahorro
- vacaciones superiores + prima vacacional
- sgmm y seguro dental y visual
- seguro de vida
- oportunidades de desarrollo a través de programas de aprendizaje constantes
*¿te interesa este reto?
postúlate por este medio y te estaremos contactando.
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*construimos un mundo mejor *a través de la inclusión financiera*
en provident méxico, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.