Verificadora del entorno de trabajomisión: garantizar que todos los aspectos ambientales y laborales estén alineados con las mejores prácticas.responsabilidades:implementación de la política ambiental: se requiere experiencia en la implementación de programas y políticas para asegurar el cumplimiento legal ambiental y promover una cultura de sostenibilidad dentro de la organización.desarrollo de procedimientos: capacitado en la creación de procedimientos y protocolos para garantizar la gestión integral del entorno de trabajo, minimizando riesgos y optimizando procesos.cumplimiento legal: experto en identificar y evaluar la normativa legal aplicable a la industria, asegurando el cumplimiento de todas las regulaciones relacionadas con el medio ambiente y la seguridad laboral.gestión del riesgo: habilidad para analizar y mitigar riesgos potenciales asociados con la operación diaria, incluyendo emergencias ambientales y situaciones de alto impacto.fomento de la cultura organizacional: conocimiento sobre cómo desarrollar y implementar campañas de concientización y capacitación para personal sindicalizado y no sindicalizado, enfocadas en requisitos del sga (sistema de gestión ambiental).colaboración interna: apto para trabajar en equipo y coordinar con diferentes áreas internas para garantizar la coherencia en la implementación de estrategias ambientales y laborales.reconocimiento del desempeño: competente en medir y evaluar el desempeño ambiental y laboral de la organización, generando informes precisos y recomendaciones para mejorar continuamente los procesos.adaptabilidad y aprendizaje continuo: capaz de adaptarse a cambios y evoluciones regulatorias, tecnológicas o en política de la empresa, manteniendo actualizados sus conocimientos y habilidades para mantenerse como un profesional líder en su campo.si eres una persona motivada por la sostenibilidad y la innovación, con experiencia en gestión ambiental, nos gustaría conocer tu candidatura.