*objetivo del puesto*:
planear, dirigir y supervisar la operación integral de la sucursal, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, colocación y recuperación de créditos grupales, crecimiento rentable de la cartera de clientes y calidad en el servicio.
liderar al equipo de trabajo mediante estrategias efectivas de ventas, cobranza y atención al cliente, garantizando el apego a políticas internas, normatividad vigente y una adecuada administración de los recursos para impulsar la rentabilidad y posicionamiento de la sucursal.
*funciones principales*:
supervisar al equipo de trabajo, coordinando las actividades con la finalidad de que se procesen de manera adecuada las solciitudes de créditos y renovaciones, además de la recuperación de la cartera.
a modo de cumplir con los objetivos de venta y cobranza de la sucursal a cargo
*actividades adicionales*
- verificar el cumplimiento de las políticas de colocación.
- acude en tiempo a las citas acordadas con el promotor y/ó grupo.
- realiza desembolsos en efectivo del crédito autorizado.
- supervisa el cumplimiento de las metas de promotor y administración
- _*trabajo 90% en campo*_.
*habilidades/competencias*:
- liderazgo
- resolución de problemas
- trabajo bajo presión
- comunicación efectiva
- toma de desiciones
- visión estratégica
- organización
- responsabilidad
- autogestión
- integridad
- etica.
*que se ofrece*:
- prestaciones de ley
- caja de ahorro
- uniformes
- equipo telefonico
- esquema de comisiones de acuerdo al desempeño
sueldo: $21,* - $40,* al mes
beneficios:
- automóvil de la empresa
- ayuda o servicio de transporte
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial