*grupo*: exteriors
*división*: celaya, gto
*descripción del grupo*
el catálogo de productos de magna exteriors incluye sistemas de acceso, tales como puerta levadiza, molduras exteriores, sistemas modulares, módulos delanteros que incluyen la fascia, sistemas aerodinámicos activos y otros componentes estructurales ligeros para automóviles, camiones comerciales y otros mercados industriales.
reconocida en el mundo como innovadora en todos los aspectos del exterior del vehículo, magna proporciona todo lo necesario, desde el desarrollo y diseño de materiales hasta la manufactura y el ensamble, para ayudar a los fabricantes de automóviles a crear vehículos elegantes de vanguardia alrededor del mundo.
*resumen de la función*:
realizar auditoria de producto y proceso, pruebas de materiales en procesos y producto terminado para asegurar la calidad del producto de acuerdo a especificaciones del cliente.
dar soporte a los inspectores de calidad en cuanto a los criterios de aceptación del producto y/o proceso
*responsabilidades clave*:
- verificar la liberación de primera pieza en las diferentes etapas del proceso de producción.
- realizar auditorías al proceso en las diferentes etapas de fabricación y al producto terminado, para asegurar que se estén ejecutando los procedimientos del sistema de calidad.
- asegurar identificar el material en proceso y producto terminado de acuerdo al procedimiento de identificación de materiales y de ser necesario retroalimentar al personal adecuado de hallazgos por discrepancias identificadas.
- efectuar mediciones, pruebas, y registros, de acuerdo a lo establecido en las auditorias de proceso y/o plan de control
*requerimientos clave*:
*experiência*: 2 años en puestos similares en puestos desempeñados en áreas de calidad y/o producción.
*escolaridad*: preparatoria técnica
*competencias técnicas*:
metodología de solución de problemas, uso de equipos de medición, interpretación de amef y plan de control, criterios de aceptación, excel intermedio.
- conocimiento en plan de control
- conocimientos en norma iatf *
- conocimiento en amef
*concientización.
unidad.
empoderamiento.
*:
en magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito.
es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades.
contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género.
para magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la ley federal de datos personales en posesión de los particulares en méxico.
le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.