Buscamos un coordinador de administración
con enfoque en recursos humanos, para apoyar en la gestión eficiente del personal y procesos administrativos.
se requiere:
* apoyo en el proceso de reclutamiento y selección de personal.
* elaboración y seguimiento de expedientes de empleados.
* administración de documentos y archivos del personal.
* atención y resolución de consultas del personal.
* colaboración en la implementación de políticas y procedimientos internos.
requisitos:
* escolaridad mínima: licenciatura trunca o en curso en administración, psicología, recursos humanos o afín.
* habilidades organizativas y de comunicación efectiva.
* actitud proactiva y disposición para aprender.
beneficios:
* horario: medio tiempo (lunes a viernes).
* sueldo competitivo acorde a experiencia.
* prestaciones de ley.
* oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.
* ambiente laboral dinámico y colaborativo.