_*estamos buscando tu talento*:_
- *objetivo*_: el *marketing estratégico* se enfoca en la *planificación a largo plazo*, definiendo la visión de la empresa, su posicionamiento, sus ventajas competitivas y las audiencias objetivo. Aquí se toman decisiones que guían las acciones del marketing operativo.
*actividades principales del marketing estratégico*:
1. *análisis de mercado y competencia*:
- identificar tendencias del sector (iluminación y equipos eléctricos).
- análisis foda (fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas).
- benchmarking para conocer las mejores prácticas de la competencia.
- realización de estudios detallados sobre la competencia, incluyendo precios, estrategias y productos diferenciadores.
2. *definición de público objetivo (buyer persona)*:
- crear perfiles detallados de los clientes ideales (arquitectos, diseñadores, contratistas, empresas de construcción, etc.).
- segmentar los públicos en función de sus necesidades, hábitos y comportamientos.
3. *propuesta de valor y posicionamiento de marca*:
- definir los diferenciales de la empresa (eficiencia energética, diseño innovador, durabilidad de los productos, etc.).
- establecer el tono de comunicación y los valores de la marca.
- desarrollar propuestas de valor que generen ventajas competitivas sostenibles en el tiempo.
4. *gestión de jefes de producto y creación de valor*:
- designar responsables de producto para supervisar el desarrollo, lanzamiento y evolución de cada línea de productos (iluminación led, domótica, paneles solares, etc.).
- fomentar la innovación en productos y servicios, garantizando que estos se alineen con las necesidades del mercado.
- realizar análisis del ciclo de vida del producto para optimizar su rentabilidad.
5. *planificación de canales de venta y marketing*:
- seleccionar los canales de captación más eficaces (distribuidores, ferias del sector, plataformas digitales, etc.).
- definir alianzas estratégicas con empresas de construcción, estudios de arquitectura y distribuidores especializados.
6. *campañas de abm (account-based marketing)*:
- definir una estrategia de marketing centrada en cuentas clave (empresas de construcción, distribuidores eléctricos, etc.).
- crear contenido personalizado y campañas específicas dirigidas a cada cuenta clave.
- asignar responsables de cuentas para fortalecer relaciones y maximizar oportunidades de negocio.
7. *presupuesto y objetivos a largo plazo*:
- asignar recursos para campañas y branding.
- fijar metas de crecimiento y expansión hacia nuevos mercados.
*tendencias del marketing estratégico (2025)*:
1. *uso de big data y analytics para toma de decisiones*
2. *personalización de la experiência del cliente*
3. *construcción de marca sostenible y con propósito*
4. *automatización del customer journey*
5. *integración de tecnología iot en productos de iluminación*
- el salario se revisa en la pre-entrevista.
- ofrecemos paquete de compensaciones superiores a las de ley.
- bono anual.
- plan de crecimiento para este puesto.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $1,000.00 - $1,000.10 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- seguro de vida
- servicio de comedor
- vales de despensa
pago complementario:
- bono anual
tipo de jornada:
- lunes a viernes
experiência:
- marketing digital: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial