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Gerente ventas

Tlalpan, D.F.
beBeeGestor
Agente comercial
Publicada el 13 septiembre
Descripción

Descripción del puesto

gestionar y desarrollar la estrategia comercial para generar ingresos por comisión en moneygram, viamericas, barri y dolex.

* identificar oportunidades de operación y atención a clientes para implementar mejoras que contribuyan a perfeccionar la experiencia de cobro de remesas al cliente.
* desarrollar estrategias comerciales y promocionales en territorios y temporadas clave en ee. Uu. y méxico asegurando el cumplimiento de condiciones económicas contractuales.
* gestionar estado de resultados de los transmisores a su cargo y gestionar problemas operativos, contables, normativos y de cumplimiento con los socios a su cargo.
* negociar promociones de precio que compensen la inversión con volumen contribuyendo a ganar participación de mercado.
* gestionar el presupuesto anual de transacciones con transmisores de forma trimestral y definir las metas anuales de transacciones y contribución para aprobación de dirección general.
* responsable de comunicación y mercadotecnia en términos de co mkt con socios de remesas en ee. Uu.: diseñar estrategias de co branding con socios transmisores de dinero.
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requisitos del cargo

* conocimientos en administración, áreas económico-administrativas o afín.
* experiencia en gestión comercial (dueño de relación comercial de alguna empresa).
* implementación de proyectos financieros.
* industria de remesas.
* comercio internacional, gestión comercial.
* mercado financiero o remesas.
* marketing y comunicación.
* negociación.
* análisis de datos.
* relaciones interpersonales.
* conocimientos en el uso de plataformas de análisis de datos.
* plataformas de comunicación interna y colaboración.
* herramientas de programación y planificación.
* office.
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beneficios

1. bono anual por alcance de objetivos.
2. prestaciones: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año (aumentando de acuerdo a la antigüedad).
3. seguro de vida.
4. bienestar:
* plan de entrenamiento de acuerdo al puesto así como para el desarrollo de habilidades personales.
* servicios de salud (médico, nutriólogo, psicólogo, odontólogo).

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