*actividades*1. Capacitar y dar las inducciones en tiempo y forma al personal de la organización.2. Dar seguimiento al plan anual de capacitación por área.3. Generar registros de las capacitaciones, evaluciones y evidencias.4. Coordinar comunicación interna en la organización (campaña de salud, eventos culturales, reconocimientos)6. Planear el desarrollo profesional del personal