¡sé parte de la nueva apertura en el corazón de tijuana!
hotel indigo llega a la icónica avenida revolución y estamos formando nuestro equipo fundador.
operado por arriva hospitality group.
vacante*:coordinador de reclutamiento y selección*con experiência preferente en hotelería, responsable de liderar la atracción, evaluación y contratación de talento operativo, administrativo y gerencial, asegurando cobertura oportuna y alineación a estándares de servicio y cultura organizacional.
¡tus objetivos más importantes!
coordinar y ejecutar estrategias de reclutamiento que garanticen la cobertura eficiente de vacantes, fortaleciendo la calidad del talento y contribuyendo a la estabilidad operativa del hotel.
responsabilidades principales
- coordinar procesos de reclutamiento masivo y especializado.
- diseñar estrategias de atracción de talento (bolsas de trabajo, redes sociales, ferias, convenios).
- entrevistar y evaluar competencias.
- controlar indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, rotación, costo por contratación).
- gestionar expedientes y procesos de contratación.
- asegurar cumplimiento de políticas internas y normativa laboral.
- dar seguimiento a procesos de inducción.
*requisitos*:
- licenciatura en psicología, administración, rh o afín.
- experiência mínima de 2 años en reclutamiento.
- experiência comprobable en apertura hotelera (altamente deseable).
- experiência en reclutamiento masivo y cobertura en tiempos críticos.
competencias clave
- planeación estratégica.
- sentido de urgencia y ejecución bajo presión.
- organización y control.
- comunicación efectiva.
- enfoque en resultados.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: hasta $17,* al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- seguro dental
- servicio de comedor
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial