Objetivo del puestobrindar soporte legal a las operaciones corporativas de la empresa, mediante la revisión, elaboración y gestión de documentos jurídicos, asegurando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mitigación de riesgos legales, bajo la supervisión de la gerencia corporativa legal.requisitos académicoslicenciatura en derecho (titulado).deseable: diplomado o especialización en derecho corporativo o contractual.de 2 años en áreas jurídicas corporativas, despachos legales o departamentos legales internos.prácticas profesionales o servicio social en áreas afines.conocimientos técnicoselaboración y revisión de contratos civiles, mercantiles y laborales.trámites ante el registro público de la propiedad y del comercio.gestión de poderes notariales, actas corporativas y cumplimiento normativo.derecho corporativo y societario básico.deseable: conocimientos en inmobiliario, fideicomiso, derecho laboral.habilidades y competenciaspensamiento analítico y atención al detalle.redacción jurídica clara y precisa.organización y manejo de múltiples asuntos simultáneamente.discreción y manejo de información confidencial.proactividad, aprendizaje continuo y trabajo en equipo.comunicación efectiva con áreas internas y externas.responsabilidades principaleselaboración, revisión y administración de contratos y convenios.gestionar trámites corporativos ante autoridades y notarías.apoyo en la elaborar actas, poderes, y documentación societaria.monitorear cumplimiento legal y regulatorio.mantener actualizada la base documental legal de la empresa.
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