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Estamos en búsqueda de un Líder de Plaza para dirigir y potenciar nuestro equipo de ventas.Funciones principales:-Supervisar y coordinar al equipo de ventas en la plaza de Mérida.
-Asegurar el cumplimiento de metas comerciales.
-Implementar estrategias de crecimiento y desarrollo del equipo.Ofrecemos:-Sueldo base competitivo 100% nominal.
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-Plan de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
-Estabilidad laboral y destacado ambiente de trabajo.Requisitos:-Experiencia mínima de 2 años en liderazgo de equipos de ventas.
-Habilidad para trabajar por objetivos.
-Escolaridad mínima: Bachillerato concluido.
-Disponibilidad de traslado entre los diferentes puntos de venta de la ciudad (preferentemente automóvil propio).
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General2 años de experienciaEdad: entre 22 y 55 añosConocimientos: Gestión de equipos, VentasPalabras fundamental: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales