Detalles del puesto
* ejecutar el proceso de reclutamiento y selección de personal, brindar asistencia al responsable de recursos humanos en la búsqueda, selección e integración de talento.
* mantener actualizado y confiable el inventario de vacantes y la bolsa de trabajo.
el profesional encargado de la selección es responsable de priorizar las vacantes, revisar los perfiles correspondientes y considerar criterios para el reclutamiento de becarios y trainees. Realiza procesos de selección de puestos quincenales y semanales, promoción, pre-contratación y contratación de personal, así como la integración de personal quincenal.