Empresa dedicada al giro financiero, con presencia en todo méxico, se encuentra en búsqueda de nuevos talentos como coordinador de desarolllo a ventas para formar parte de nuestra familia y realizar carrera dentro de nuestro equipo de trabajo.
*responsabilidades*:
- generar y coordinar los planes y estrategias para la atracción de clientes nuevos así como las renovaciones de crédito apoyando al área comercial a mantener e incrementar su portafolio de clientes.
- prospección de nuevos clientes.
- elaboración de propuestas comerciales de pre y post venta.
- planeación de estrategias junto con el líder regional para contribuir a la mejora de los resultados.
- analizar los resultados de las actividades implementadas en campo a fin de identificar el costo-beneficio.
- monitorear la inversión y gestión de acciones btl y digitales.
- coordinar y generar los materiales de ventas en sucursales con el fin de tener un control de estos y asegurarnos que la sucursal cuente con el stock requerido, de acuerdo con el presupuesto y contacto con proveedores.
requerimos:
- lic en mercadotecnia, comunicación o administración de empresas.
- experiência en campañas de productos intangibles principalmente financieros.
- disponibilidad para de moverse dentro de la zona metropolitana y edomex, para realizar capacitaciones enfocadas en procesos de ventas, y de las promociones generadas.
- experiência mínima de 2 años en trabajo en campo, en atención directa con área de operaciones.
- manejo de kpis, y evaluación de estos.
- manejo de excel medio-avanzado (tablas dinámicas, macros, cruces de bases de datos.
- contar con automóvil
- manejo de leads
- análisis de data para generación de campañas nuevas.
ofrecemos:
- sueldo competitivo ($20,000) + excelente esquema de comisiones
- vales de despensa
- fondo de ahorro
- vacaciones superiores a las de la ley
- 40% de prima vacacional
- sgmm y seguro de vida.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $21,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- manejo de personal: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial