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Ejecutivo de ventas con o sin experiencia

Veracruz, Ver
Buscojobs México
Ejecutivo comercial
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 8 septiembre
Descripción

Ciudad de méxico, distrito federal yobi telecom


descripción del trabajo

yobi es un concesionario de conectividad celular enfocado en ofrecer soluciones especializadas y a la medida para clientes empresa. Las soluciones de conectividad de yobi aplican en diversos casos de uso, entre ellos: terminales punto de venta, cajeros automáticos, rastreo de activos, cámaras de video vigilancia, enlaces de respaldo, internet para vehículos, personal que trabaja en campo (e.g. ventas, instalación, mantenimiento, seguridad pública)

el ejecutivo de ventas senior tiene como principal responsabilidad el identificar prospectos de clientes en segmentos de industria de interés para yobi (ver abajo), y convertir dichos prospectos en clientes para generar ventas.

* ser un profesional con experiencia probada en ventas a empresas con 10+ años de experiencia. Tener 5+ años de experiencia vendiendo servicios de conectividad celular a empresas (puede ser aceptable en servicios de telecomunicaciones fijas o soluciones de redes).
* tener dominio comercial de alguno de los segmentos de industria de interés para yobi; es decir, debe tener una cartera de clientes en estos segmentos; así como relacionamiento con los tomadores de decisiones para la compra de servicios de telecomunicaciones dentro del cliente.
* debe ser una persona disciplinada en los procesos comerciales, a manera de producir resultados repetibles. Debe ser un profesional capaz de trabajar en equipo con diversas áreas de la empresa.

los segmentos de industria de interés para yobi son los siguientes:

* adquirente / agregadores de terminales punto de venta
* integradores quienes ofrecen soluciones de rastreo vehicular
* productos de consumo enfocadas en alimentos y bebidas
* integradores que venden soluciones de comunicación a fuerzas de seguridad pública


ejecutivo ventas senior

ciudad de méxico, distrito federal yobi telecom


requisitos y responsabilidades

* experiencia mínima en ventas a empresas: 10+ años; 5+ años vendiendo servicios de conectividad celular a empresas.
* domino comercial de uno o más segmentos de industria de interés; cartera de clientes y relacionamiento con tomadores de decisiones.
* capacidad para trabajar en equipo y cumplir procesos comerciales para generar resultados repetibles.


ejecutivo ventas telemarketing

ecatepec, méxico gepp

* operadora u operador telefónico requerido; contratación inmediata; modalidad híbrida (presencial-home office).
* requisitos generales: bachillerato concluido; experiencia en ventas y call center; disponibilidad para trabajar horarios específicos.


descripción del trabajo – otros anuncios

la siguiente sección agrupa otros anuncios de ventas en diferentes empresas y ubicaciones. Cada anuncio describe misión, requisitos y ofertas de empleo (sueldo, prestaciones, horarios). Se conservan las ideas principales de cada anuncio pero se ajusta la presentación para evitar formatos de texto no estructurados.

ejecutivo ventas/tiempo completo/$10,000 comision — iztacalco konecta méxico

* requisitos: call center 3 meses; bachillerato concluido.
* ofrecemos: sueldo base y comisiones; establecemos un plan de carrera; prestaciones superiores a la ley; contrato directo.
* actividades: toma de pedidos, gestión de cartera, capturar pedidos, permanencia de clientes.

ejecutivo ventas fiesta inn insurgentes viaducto — grupo posadas

* misión del puesto: alcanzar cuotas de ventas mediante prospectación y atención personalizada de clientes o huéspedes; asegurar satisfacción y rentabilidad para el hotel.
* conocimientos y áreas: administración-hotelería-turismo, ventas, mercadotecnia; técnicas de ventas y negociación.
* requisitos: licenciatura en turismo o mercadotecnia; disponibilidad de horario; manejo de excel; licencia vigente.
* ofrecemos: sueldo base, prestaciones superiores, plan de carrera, empleo presencial.

este resumen reorganiza la información para presentar roles de ventas con responsabilidades y requisitos claros, evitando redundancias y manteniendo el foco en las funciones de ventas y las necesidades de las organizaciones.

#j-18808-ljbffr

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