*objetivo del puesto*ejecutar procesos de atracción, selección e incorporación de talento, así como gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador en la organización, asegurando el cumplimiento de las políticas internas y normativas laborales vigentes.*responsabilidades principales* _reclutamiento y selección:_- reclutamiento de perfiles administrativos, técnicos y operativos (preferente experiência con perfiles de mantenimiento, arquitectura y logística).- filtro curricular, entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicométricas.- coordinación de entrevistas con responsables de área.- seguimiento al proceso hasta el cierre de vacante e incorporación.- administración del personal:_- coordinación y ejecución del proceso de *inducción general* para nuevos ingresos.- elaboración, firma y control de *contratos individuales de trabajo* y documentos derivados (convenios, adendums, etc.).- gestión y seguimiento de *renuncias, recisiones, bajas voluntarias y por terminación de contrato*.- control de expedientes físicos y digitales.- apoyo en la atención y resolución de incidencias laborales con colaboradores, con enfoque en prevención de conflictos.*requisitos indispensables*- licenciatura concluida en psicología, administración, recursos humanos o afín.- experiência mínima de 2 años en reclutamiento y administración de personal.- conocimiento sólido de la *ley federal del trabajo* y procesos contractuales.- manejo de excel intermedio y plataformas de reclutamiento (occ, indeed, linkedin).- alta capacidad de organización, seguimiento, gestión documental y trato profesional.- habilidad para trabajar bajo presión y con múltiples procesos simultáneos.*perfil ideal*- precisión técnica y responsabilidad en la gestión documental y legal del personal.- alta tolerancia a la frustración, manejo de situaciones sensibles y resolución de conflictos.- autonomía, proactividad y enfoque a resultados.*zona de trabajo*:embler autopartes - oficinas corporativas, *ciudad satélite (frente al world trade center)*¿cumples con el perfil y quieres formar parte de una empresa en expansión con visión innovadora?Postúlate ahora.*tipo de puesto: tiempo completosueldo: $12,* al mestipo de jornada:- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencialfecha de inicio prevista: 24/06/2025