Description
Acerca de:
Realizar el análisis, estructuración e instrumentación de créditos empresariales, para la actividad de controlar y mitigar riesgos de crédito para formar una cartera con adecuada rentabilidad y bajo riesgo.
Responsabilidades:
- Llevar el pipeline que incluya los créditos nuevos, revisiones anuales y notas /waivers de los distintos órganos facultados, registrando diariamente los casos ingresados por ventanilla y llevando un seguimiento y control de ingreso y/o rechazo a fin de tener un conteo de los niveles de servicios otorgados por el área.
- Proporcionar coaching a los analistas de crédito que lo necesiten, por medio de retroalimentaciones directas y otorgando tips de ayuda con base en conocimiento y experiencia para evitar errores futuros y estudios de mejor calidad.
- Realizar la revisión de estudios de crédito que serán presentados a los distintos órganos de autorización, por medio de sesiones integradas por Analista y Ejecutivo/Gerente asignado para presentar estudios sin errores y completos de información.
- Recabar firmas para autorización de Caratula de acuerdo al órganos correspondiente en cada una de las sesiones de comité /Mancomunados o en su caso firma electrónica, para la correcta integración de expediente.
- Analizar los créditos que por su complejidad requieren un análisis experto, con formatos previamente establecidos y con un análisis profundo y detallado para eficientar los niveles del servicio del área y porque se cuenta con mayor experiencia que un analista.
- Gestionar reuniones con las distintas áreas para la aprobación de estudios de facultades mancomunadas (Negocios, Riesgos o Consejero Independiente en caso de aplicar).
- Actuar como enlace entre la gerencia de análisis y las distintas áreas del banco, participando en juntas de trabajo con otras áreas, a fin de dar seguimiento a proyectos o actividades en las que deba participar el área de análisis e informar al Gerente los puntos importantes
- Solicitar los ajustes al manual de crédito empresarial, revisando con negocios/ seguimiento en conjunto los requerimientos y necesidades, mejorando los procesos de crédito y cambios en documentación y/o políticas.
- Revisar las industrias más recurrentes en banca empresarial, principalmente los proveedores de Coppel y sector más concentrado del portafolio de manera trimestral a fin de contar con la información actualizada.
Requisitos:
- Experiencia de 3 años en análisis financiero, estructuración y formalización de créditos empresariales como analista Jr en área de análisis de crédito o riesgos de banca empresarial.
- Experiencia de 3 años en evaluación y mitigación de riegos implícitos en crédito empresarial.
- Manejo de excel a nivel financiero
Educación:
Licenciatura en finanzas, administración y similar
Beneficios:
● Sueldo base
● Fondo de ahorro
● Descuentos en compras de muebles y ropa
● Aguinaldo
● Vacaciones
● Prima vacacional
● Reparto de utilidades
● Día libre de cumpleaños
● Becas para estudio
● Útiles escolares
● Club de protección familiar
● Ambiente de trabajo agradable
● Entre otros beneficios y prestaciones
📌 Coordinador de Estructuración de Crédito
🏢 Coppel Enterprise
📍 Ciudad de México