Oferta de analista de capacitación en morelia
acerca de la empresa
sportium es un reconocido club deportivo que se destaca por su pasión por el deporte y el trabajo en equipo. Con una historia de compromiso y dedicación, ofrecemos un ambiente divertido y enérgico para nuestros empleados, brindando oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Ubicación: la vacante se encuentra en álvaro obregón, ciudad de méxico.
requisitos del puesto
* educación mínima requerida: universitario sin título en pedagogía, psicología, comunicación, administración o afín.
* experiência previa de 1 año en actividades relacionadas a las de un instructor, facilitador, analista de capacitación o diseñador insturccional.
* conocimiento en desarrollo y diseño de materiales de capacitación (presentaciones, infografias, documentos, evaluaciones, etc.)
* manejo de herramientas tecnológicas para diseño (power point, genially, powtoon, canva, etc)
* conocimiento básico en normativas de capacitación (dc3)
responsabilidades del puesto
* diseñar y desarrollar materiales (infografías, presentaciones, documentos, actividades, etc.) y evaluaciones de formación.
* generar las convocatorias para las actividades de capacitación, asegurando la correcta y oportuna comunicación de su realización y el objetivo de cada sesión.
* dar seguimiento a la impartición de las sesiones de capacitación, monitoreando, dando soporte y garantizando que se cumpla con el temario, cronograma y objetivos establecidos, así como, recabando evidencias fotográficas y de evaluación.
* gestionar la logística de las sesiones, asegurando la disposición de espacios, materiales, equipo, medios de impartición, coffee break y horarios.
* generar el reporte de resultados de cada sesión, a fin de identificar la efectividad de las sesiones.
* elaborar y registrar los formatos dc-3.
* programar y dar seguimeinto a la capacitación por inducción al puesto, a fin de asegurar una integración a las actividades de manera efectiva.
prestaciones y beneficios
* sueldo mensual de $14,000.
* prestaciones de ley y superiores.
* uso del gimnasio sin costo.
* estabilidad laboral.
* desarrollo y oportunidades de crecimiento profesional.
si estás interesado en unirte a nuestro equipo de trabajo y cumplir con los requisitos mencionados, ¡actualiza tu cv y envíalo para consideración!
analista de recursos humanos y capacitación
álvaro obregón, michoacán dünnpharma s.a. de c.v.
descripción del trabajo
laboratorio farmacéutico en búsqueda de analista de recursos humanos y capacitación
escolaridad: lae, psicología, o afín (titulado o en proceso de titulación)
1 año de experiência deseable.
trabajo de lunes a viernes (viernes medio día).
excelente ambiente laboral
prestaciones de ley y superiores.
propósito del puesto: realizar las actividades relacionadas con los procesos de atracción, contratación, desarrollo y capacitación técnica del personal en el sector farmacéutico, para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y normativas vigentes, administrando correctamente los recursos humanos de la organización.
habilidades duras:
* conocimiento de la industria farmacéutica y sus procesos.
* experiência en el diseño e implementación y ejecución de programas de capacitación técnica.
* habilidades de comunicación efectiva.
* capacidad para realizar demostraciones prácticas y entrenamiento en equipos específicos.
* conocimiento de procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
* evaluar necesidades de formación para el personal.
* coordinar las sesiones para capacitación.
* trato con todo el personal.
habilidades blandas:
* excelentes habilidades de enseñanza y facilitación.
* capacidad para trabajar en equipo.
* orientación al detalle.
* flexibilidad y adaptabilidad ante cambios.
conocimientos:
* normativas y regulaciones del sector farmacéutico.
* tecnologías y equipos utilizados en la industria.
* métodos de capacitación y desarrollo de personal.
* buenas prácticas de manufactura (bpm) y control de calidad.
responsabilidades:
* diseñar y ejecutar programas de capacitación técnica.
* evaluar las necesidades de formación del personal.
* coordinar y facilitar sesiones de entrenamiento.
* realizar seguimiento y evaluación de la efectividad de la capacitación.
* responsable del cumplimiento de las leyes laborales.
* control de kardex de vacaciones de personal.
* monitorear fomentar el buen ambiente laboral.
* archiviar expedientes de capacitación y documentación personal.
* elaborar políticas y procedimientos del área de recursos humanos.
valores:
* compromiso con la excelencia.
* integridad y ética profesional.
* pasión por el aprendizaje y el desarrollo de otros.
* orientación al servicio al cliente interno.
kpis:
* índice de satisfacción del personal con la capacitación recibida.
* nível de cumplimiento de estándares de calidad post-capacitación.
* reducción de errores o incidentes relacionados con falta de capacitación.
* número de certificaciones obtenidas por el personal capacitado.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
beneficios:
* aumentos salariales
* ayuda o servicio de transporte
* seguro de vida
* servicio de comedor
* servicio de comedor con descuento
* vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial
practicas recursos humanos
álvaro obregón, michoacán altiara
descripción del trabajo
puedes realizar tus prácticas profesionales con nuestro equipo
prácticas recursos humanos
escolaridad: últimos semestres o cuatrimestres de administración, psicología
conocimientos: expedientes, excel, word, bases de recursos humanos
actividades
* revisión de documentos y formación de expedientes
* generación de documentos para el personal
* boletín mensual
* seguimiento y elaboración de contratos
* aplicación de pruebas psicométricas y generación de reporte
* apoyo en actividades generales del área
cualidades
* trabajo en equipo
* discreción
* proactividad
* iniciativa
horario: 4 hrs diarias lun a vie
apoyo económico $4,200 netos mensuales
tipo de puesto: aprendiz
sueldo: $4,200.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
estratega de recursos humanos
nuestra empresa busca un estratega de recursos humanos con experiencia en diseño y implementación de estrategias de rh. Colaborará estrechamente con líderes y equipos para desarrollar soluciones integrales que generen valor.
principales responsabilidades:
* definir la estrategia de recursos humanos alineada con las prioridades del negocio.
* implementar iniciativas de talento que respondan a las necesidades organizacionales.
* analizar datos críticos para tomar decisiones informadas que generen valor.
* diseñar programas de desarrollo que fortalezcan competencias clave y potencien el talento interno.
* promover una cultura de liderazgo, aprendizaje continuo y autogestión.
requisitos del puesto:
* disponibilidad de residencia en bajío (león, guanajuato, morelia, celaya o alrededores)
* experiencia de al menos 3 años como hrbp, gestión de talento o roles estratégicos de rrhh
* mentalidad analítica y curiosa, con enfoque en toma de decisiones basada en datos
* interés en herramientas de ia, automatización y tecnologías emergentes
cultura de pertenencia:
nuestra empresa se compromete con una cultura de respeto, libre de discriminación y acoso sexual. Buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial.
practicante de recursos humanos
prácticas recursos humanos
laboratorio: mansion solís hotel & spa by hotsson
puedes realizar tus prácticas profesionales con nuestro equipo
actividades: entrega y archivo de recibos de nómina, apoyo en control de inventario de uniformes, apoyo en procesos de capacitación y stps, procesos administrativos, elaboración de boletín y comunicados de rh, apoyo en reclutamiento, apoyo en actividades y eventos internos
requisitos: estudiantes de licenciatura en psicología, administración de empresas o afín. Seguro facultativo vigente.
ofrecemos: servicio de comedor gratuito. Carta liberación de prácticas. Oportunidad de contratación en la empresa.
auxiliar de recursos humanos
álvaro obregón, michoacán acimsa
descripción del trabajo
importante empresa de telecomunicaciones te invita a formar parte de su equipo como auxiliar de recursos humanos
requisitos:
* disponibilidad de horario (horario de 08:30 a 18:00 hrs de lunes a viernes)
* escolaridad: lic. en psicología o a fin.
competencias: enfoque a resultados; acostumbrada a trabajar bajo presión; excelente comunicación.
conocimientos: manejo de office (excel avanzado)
experiencia en: reclutamiento y selección; integración, seguimiento y control de expedientes; generación y documentación de evidencia de los cursos impartidos; reportes; comunicación interna; manejo de plataformas de combustible, casetas; control de uniformes; aplicación de evaluaciones; preparación de festejos; control de archivos.
ofrecemos: sueldo entre 9,000 y 10,000 netos; prestaciones de ley desde primer día; caja de ahorro.
generalista de recursos humanos
álvaro obregón, michoacán archibrand
descripción del trabajo
vacante para archibrand en santa fe - álvaro obregón, ciudad de méxico. Buscamos un(a) generalista de recursos humanos enfocado(a) en reclutamiento, pre nómina y cálculo de comisiones.
principales responsabilidades:
* reclutamiento y selección para puestos administrativos y operativos.
* elaboración de cartas de oferta y gafetes; incorporación eficiente para cadenas de socios comerciales.
administración de personal:
* gestionar expedientes digitales; cambios de estatus; estrategias orientadas a resultados.
gestión de pre nómina:
* recopilar y procesar información de pre nómina; colaborar con finanzas para resolución de incidencias.
reportes y análisis:
* informes de gestión y métricas de rrhh; presentar a dirección general.
competencias:
* orientación a resultados; tolerancia a la frustración; trabajo bajo presión; comunicación efectiva; trabajo en equipo.
requisitos:
* licenciatura en administración de empresas, psicología, pedagogía o afines.
* experiência mínima de 2 años en posiciones similares; sector retail deseable.
* conocimiento en procesos de reclutamiento, nómina y administración de personal.
* manejo de herramientas de gestión de recursos humanos; excel intermedio.
ubicación: santa fe; modalidad: híbrido; sueldo: $20,000 brutos mensual.
analista de recursos humanos
álvaro obregón, michoacán autotransportes flecha roja
descripción del trabajo
importante empresa de autotransporte de pasajeros solicita analista de recursos humanos
requisitos:
* licenciatura en actuaría, contabilidad o administración
* experiência mínima de un año en: tabuladores, valoración de puestos, descriptivos de puesto, desarrollo de estructura organizacional, procesos de rrhh
actividades:
* análisis de valuación y tabuladores de puestos
* manejo de compensaciones y beneficios; análisis de datos; elaboración de estructura organizacional
horario: lunes a viernes 8:30-18:30
ofrecemos: sueldo competitivo; prestaciones de ley; vales de despensa; servicios médicos, nutricionales y psicológicos; oportunidad de crecimiento.
si te interesa, comunícate.
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ubicaciones variadas.
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