Construye estrategias de comercio electrónico para impulsar la rentabilidad
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en este papel, eres responsable de definir la estrategia de canales de venta electrónicos y taquilla en función del comportamiento del cliente con el objetivo de evaluar la productividad e incrementar la rentabilidad.
enfócate en definir, planificar y coordinar la estrategia de contenidos digitales para aumentar el tráfico web.
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funciones principales:
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1. definir y gestionar la distribución de contenido a plataformas de redes sociales y canales online
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2. coordinación con redactores de contenido para garantizar la consistencia de marca
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3. estar al día de las novedades y generar nuevas ideas para atraer la atención del público
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4. desarrollar estrategias seo, sem y mkt 1:1 para mejorar la visibilidad en los motores de búsqueda
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5. gestionar métricas y analítica digital para medir el éxito de las campañas
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6. crear contenido atractivo y relevante para diferentes audiencias
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7. diseñar y desarrollar planes de contenido que cumplan con los objetivos de marketing
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8. participar en la creación de proyectos innovadores y experimentales para mantener la competitividad
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9. mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el campo de la publicidad y el marketing
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10. colaborar con otros departamentos para asegurar una comunicación efectiva y coherente
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11. analizar datos y resultados para identificar áreas de mejora y ajustar estrategias según sea necesario
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12. contribuir a la creación de un ambiente colaborativo y de aprendizaje continuo dentro del equipo
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13. fomentar la cultura del departamento y promover valores como la innovación, la creatividad y la resiliencia
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14. establecer metas claras y alcanzables para el equipo y monitorear el progreso hacia lograrlas
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15. ayudar a diseñar y implementar procesos y procedimientos para mejorar la eficiencia y productividad del equipo
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16. mantener la confidencialidad de información sensible y segura
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17. cumplir con las regulaciones y políticas establecidas por la empresa para proteger la privacidad de los clientes y la seguridad de la información
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18. desempeñar otras tareas y responsabilidades relacionadas con el cargo que sean asignadas por la gerencia
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19. representar a la empresa en eventos y reuniones profesionales cuando sea necesario
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20. mantener relaciones positivas con proveedores y socios
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21. identificar oportunidades para mejorar los procesos internos y reducir costos sin comprometer la calidad del servicio
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22. recomendar cambios o mejoras en los procedimientos o políticas existentes
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23. apoyar a la gerencia en la toma de decisiones estratégicas
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24. proporcionar retroalimentación constructiva a los colegas y supervisores
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25. participar en la creación de materiales educativos y capacitación para otros miembros del equipo
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26. otras tareas relacionadas con la posición
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27. promocionar productos o servicios de la empresa a través de canales digitales y/o offline
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28. entender y cumplir con todas las leyes y regulaciones aplicables
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29. hacer uso responsable de los recursos de la empresa
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30. servicio al cliente y satisfacción del mismo
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31. flexibilidad y adaptabilidad para manejar múltiples proyectos y prioridades
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32. innovación y capacidad para resolver problemas
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33. excelente habilidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente con personas de diferentes niveles y funciones
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34. disponibilidad para viajar (si corresponde)
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35. capacidad para mantener la confidencialidad de información sensible y seguir protocolos de seguridad adecuados
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36. competencias interpersonales para interactuar con todos los niveles de personal dentro de la organización
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37. capacidad para aprender rápido y asumir nuevos desafíos
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38. buen conocimiento de herramientas y software relacionados con marketing y publicidad
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39. experiencia previa en roles similares o campos afines
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40. interés en permanecer actualizado sobre tendencias y desarrollo en marketing y publicidad
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41. cualquier otra habilidad o competencia que se considere relevante para el cargo
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42. título académico mínimo de licenciatura en marketing, publicidad o carrera relacionada
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43. diploma o certificado en gestión de marketing digital
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44. perfeccionamiento en etiqueta html, css y diseño web
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45. entrenamiento en liderazgo y equipos
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46. certificaciones relevantes como google analytics o hubspot
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47. habilidad para analizar y tomar decisiones informadas basadas en datos
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48. mejorar continuamente su comprensión de temas como técnicas de publicidad, ciencia de datos y modelos de negocio
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49. se busca talento con experiencia mínima de 3 años en posiciones relacionadas
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50. nivel medio de experiencia deseado
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51. departamento funcional: marketing / rrpp / comunicación
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52. industria: transporte terreste de pasajeros