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Coordinador de reclutamiento y selección de personal

Celaya, Gto
Tiendas 3b
Publicada el 6 diciembre
Descripción

_tiendas 3b es una empresa líder en el sector de tiendas de autoservicio en méxico, reconocida por haber introducido el innovador concepto hard discount en el año *.
con más de * tiendas en operación y un sólido plan de crecimiento, ofrecemos constantes oportunidades de desarrollo a nuestros colaboradores.
únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa en constante evolución que valora el trabajo en equipo y la excelencia en el servicio._
*coordinador de reclutamiento y seleccion regional*
*esquema de trabajo*: presencial
*perfil*:
escolaridad: lic. en psicología, económico - administrativo, carreras afines; (titulado)
experiência:
mínimo 1 año en área de reclutamiento y selección (obligatorio)
mínimo 2 años como coordinador de rys.
manejo y control de indicadores de equipo.
*funciones*:
- monitorear mensualmente la cobertura de vacantes de acuerdo al costo mano de obra.
actualizar el head count e informar a gerente de recursos humanos.
- reclutamiento y selección de personal (operativo y administrativo)
- generar el plan de trabajo para la cobertura las vacantes asignadas por gerente de recursos humanos; incluyendo nuevas aperturas
- reclutamiento masivo y por competencias
- seguimiento a procesos de reclutamiento
- cobertura de vacantes mediante indicadores
- creación de cronograma de entrenamiento para nuevo personal
- impartir taller de reclutamiento y selección a gerentes de tienda en formación o colaboradores que se requieran.
*beneficios*:
- sueldo competitivo y 100% ante imss.
- prestaciones superiores a las de la ley
- crecimiento y desarrollo profesional
- vales de despensa (mensual)
- seguro de vida
- becas de estudios
*horario*:
lunes a viernes
8celaya
tipo de puesto: tiempo completo
beneficios:
- apoyo para estudios
- descuentos y precios preferenciales
- opción a contrato indefinido
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- lunes a viernes
disponibilidad para viajar:
- 25 % (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial

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