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Auxiliar de recursos humanos

Cuernavaca, Mor
Gsi Seguridad Privada
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 25 abril
Descripción

Analista de integración - gsi seguridad privada sa de cv

perfil:

* escolaridad: lic.
truncada.
* experiencia mínima de 6 meses a 1 año en puestos similares.
* documentación completa: acta de nacimiento, ine, curp, rfc, nss, comprobante de estudios, comprobante de domicilio y cartilla militar liberada (en caso de aplique).
* conocimientos sólidos en manejo de equipo de cómputo, entrevistas iniciales y profundas, reclutamiento y selección, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
* habilidades: organización, gusto por el trato con personas, análisis, planeación, iniciativa y sentido de responsabilidad.

actividades a desempeñar:

* reclutar al personal a través de distintos medios y de acuerdo al porcentaje de contratación mínimo.
* aplicar un correcto y completo proceso de reclutamiento y selección a nivel nacional.
* integrar y gestionar los expedientes del personal de nuevo ingreso, garantizando que cuenten con la documentación solicitada.
* elaborar diariamente la relación del personal de nuevo ingreso para canalizarlo al área de contratación.
* generar reportes de actualización del personal contratado y vacantes cubiertas.
* gestionar, coordinar, realizar y cumplir las actividades y proyectos competentes al área encargados por su gerente.

horario: lunes a viernes de 8 a 18:00, sábado de 8 a 14:00.

tipo de puesto: tiempo completo.

sueldo: $10,000 al mes.

beneficios:

* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* teléfono de la empresa.
* vales de despensa.


auxiliar de recursos humanos - gsi seguridad privada sa de cv

el auxiliar de recursos humanos apoyará en la administración del personal, incidencias de nóminas, el reclutamiento y selección de personal y otras actividades relacionadas con la gestión del talento humano.

responsabilidades:

* apoyo en la gestión de nóminas y control de incidencias.
* manejo de expedientes de empleados y actualización de base de datos.
* coordinación de procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtrado de cvs, coordinación de entrevistas).
* inducción de nuevos ingresos.
* apoyo a los trámites administrativos del personal (altas, bajas, movimientos ante el imss).
* apoyo en la elaboración de reportes de recursos humanos.
* atención a colaboradores sobre dudas y solicitudes relacionadas con rrhh.
* celebración de cumpleaños y festividades internas (eventos sociales, posadas).

requisitos:

* carrera técnica o licenciatura en administración, recursos humanos, psicología o afín.
* experiencia mínima de 6 meses a 1 año en puesto similar.
* conocimientos básicos en manejo de nóminas y procesos administrativos de personal (deseable).
* manejo de paquetería office (excel, word).
* habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.
* proactividad y atención al detalle.

beneficios:

* prestaciones de ley.
* oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
* buen ambiente de trabajo.
* lunes a viernes de 9am a 6pm.

tipo de puesto: tiempo completo.

sueldo: $8,000 - $12,000 al mes.

beneficios:

* estacionamiento gratuito.
* teléfono de la empresa.


responsable de nómina y reclutamiento - restaurante vista hermosa, cuernavaca

solicitud para la posición de responsable de cálculo de pre‑nomina, timbrado de nómina y manejo de plataformas idse, imss e infonavit, con conocimientos en sistema de nóminas contpaqi y habilidades de reclutamiento.

responsabilidades:

* calcular pre‑nomina y timbrar nómina.
* gestionar plataformas idse, imss e infonavit.
* utilizar sistema de nóminas contpaqi.
* gestionar personal y reclutar según sea necesario.

requisitos:

* 1 a 2 años de experiencia.
* carrera terminada (preferentemente).

horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:00, sábado de 9:00 a 15:00.

tipo de puesto: tiempo completo.

salario: $6,000 - $8,000 al mes.

beneficios:

* descuentos y precios preferenciales.
* servicio de comedor.


generalista de recursos humanos - empresa líder en telecomunicaciones

requisitos:

* licenciatura en administración, psicología o afín.
* disponibilidad de tiempo.
* control de incidencias.
* conocimiento en nómina.
* seguimiento a incapacidades.
* bajas de personal.
* control de ingresos.
* inducción a personal de nuevo ingreso.
* control de vacaciones.
* nom 35.
* reclutamiento y selección.

ofrecemos:

* pago quincenal.
* prestaciones de ley.
* contratación inmediata y directa por la empresa.
* crecto laboral.

tipo de puesto: tiempo completo.

sueldo: $15,000 al mes.

horario: turno de 10 horas.

lugar de trabajo: empleo presencial.


auxiliar de recursos humanos y administrativo - empresa nacional

responsabilidades:

* registro de incidencias (permisos, vacaciones, incapacidades, faltas).
* control administrativo (integración de expedientes, reportes varios).
* prenomina.
* elaboración de contratos.
* seguimiento al personal (actas administrativas, apoyo).
* apoyo en actividades generales del área.
* gestión, organización, planificación y atención de tareas administrativas.

tipo de puesto: tiempo completo.

sueldo: $6,000 - $8,000 al mes.

horario: turno de 8 horas.

lugar de trabajo: empleo presencial.


analista de contabilidad y nómina - inplant nominas

responsable de:

* elaboración de nómina en diferentes periodos (semanal, quincenal, mensual y especiales).
* cálculo de impuestos.
* conocimiento de la ley federal del trabajo y ley del imss.
* facturación electrónica.

requisitos:licenciatura en contabilidad o administración.

1. experiencia de 1 año en nómina y contabilidad general.

tipo de puesto: tiempo completo.

sueldo: $7,722.54 - $9,000.00 al mes.

horario: turno de 8 horas.

lugar de trabajo: empleo presencial.

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