*actividades/responsabilidades*:
- reclutamiento y selección.
- preparar y publicar anuncios de empleo en línea.
- proceso de contratación, control de expedientes.
- realización de cartas ofertas.
- gestionar registros y documentos.
- inducción de personal nuevo a empresa.
*habilidades*:
compromiso organizacional
flexibilidad
proactividad e innovación
trabajo en equipo y colaboración
resolución de problemas
trabajo bajo presión
innovador
*conocimientos*:
lic. en psicología, administración de empresas, gestión empresarial o carrera a fin.
experiência de 1 a 2 años en área de rrhh.
office nível intermedio.
conocimientos base de reclutamiento, selección, interpretación de pruebas psicométricas.
capacidad de crear hojas de cálculo, gráficos y presentaciones detallados.
familiaridad con las operaciones de rr.
hh. como contratación, nóminas y beneficios para empleados.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $13,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de vida
tipos de compensaciones:
- bono anual
consideraciones ante el covid-19:
proceso de reclutamiento por vía remota
educación:
- licenciatura terminada (obligatorio)
experiência:
- recursos humanos: 1 año (obligatorio)
disponibilidad para viajar:
- 50 % (obligatorio)