Descripción Del Trabajo (Resumen de múltiples ofertas)
Varios empleadores buscan personal para el área administrativa, nómina, compras y ventas. A continuación se listan responsabilidades y requisitos típicos que se mencionan en las ofertas recibidas:
- Auxiliar administrativo - compras
- Elaboración de nómina, cálculo de ISN, IMSS, INFONAVIT.
- Seguimiento a listas de asistencia y recibos de nómina.
- Atención a empleados, elaboración de contratos, administración general, y manejo de plataformas IMSS e INFONAVIT.
- Tipo de puesto: Tiempo completo; Salario inicial variable; Prestaciones de ley; Turno de 8 horas.
- Asesor de ventas
- Atender y asesorar a clientes potenciales para realizar nuevas ventas; trabajo 100% oficina.
- Esquema de comisiones sin tope, bonos por ventas y por cumplimiento de metas; prestaciones de ley; contrato indefinido.
- Horario: Lunes a Viernes 9:00am a 6:00pm; Sábados 9:00am a 2:00pm.
- Auxiliar administrativo
- Funciones de facturación, atención de conmutador, cobro de mercancía, manejo de caja, control de documentos.
- Requisitos comunes: Bachillerato o licenciatura en administración/contabilidad; experiencia en oficina; manejo de Excel; disponibilidad para trabajar presencial.
- Ofrece pago semanal, prestaciones de ley y crecimiento profesional; salario y turnos varían según la oferta.
- Auxiliar administrativo y Recursos Humanos
- Reclutamiento, selección y contratación; capacitación de nuevo ingreso; control de firmas de contratos y recibos de nómina; visitas a sucursales; disponibilidad para viajar según necesidad.
- Salario entre $10,000 y $12,000 MXN al mes; prestaciones de ley; horas diurnas; opción de crecimiento.
- Requisitos generales
- Edad típica: entre 23 y 50 años; escolaridad: preparatoria, licenciatura en administración o afín (con o sin terminación); manejo básico de computeración y base de datos; habilidad numérica y analítica; capacidad para trabajar bajo presión.
Notas: Estas descripciones reflejan ofertas de empleo para ocasionar una mejor orientación en el ámbito administrativo en distintas ubicaciones, con variaciones en salario, tipo de contrato y beneficios.
Este resumen conserva la información esencial de responsabilidades y requisitos, sin introducir datos no presentes en las ofertas originales.
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